第135章都在變
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第135章 都在變
結果, 她和程秋華張進波一說。
兩個男人都沒太大的反應。
程秋華說：“這是很正常的，社會在進步和發展。我國最開始就是世界最大的代工廠。很多工廠靠的就是低的勞動成本，和各項政策優惠。但現在國家發展起來了, 這些顯然不可能永遠這樣下去的。有些純粹的代工廠, 慢慢有些要退出被淘汰。行業也會經歷一些洗牌的。”
張進波也說：“你們想啊。現在的工廠, 和十幾年前我們出來時的工人一樣嗎？那時候我們出來，只想找到一份工作, 沒有人怕吃苦受累。一天幹十幾個小時，拿個三百多元, 大家也很開心。”
因為當時老家很多人只賺一百多塊，兩三倍甚至數倍的工資, 苦和累大家都願意。而且那時的錢的購買力也大啊。可是現在工人的工資變高了，甚至工作時長也減少了，而且還實行了雙周。哪怕有些地方還在單休，但勞動力成本是在逐年攀升的。
這個事實大家都很清楚。
這也是必然的。因為不這樣你就招不到人了。現在一天幹十幾個小時，發給你五六百，誰願意幹呢。而且就算七八百元, 你能有錢存下來嗎？不太可能啊。十幾年前的三百元, 大家還能存下來一大半呢。
所以，別看工資增加了, 但其實消費也變高了。因為工資的增長永遠也趕不上物價的增漲。
勞動成本在增加，社保的興起，優惠政策的消失，以及激烈的競爭等等, 都對那些低利潤的工廠是個沈重的打擊。讓它們不得不倒閉, 要不就是陣痛中新生, 尋找新的出路和轉型。
大家的分析都很有道理, 可是再多的道理也抵擋不住簡書枚內心的憂慮。
“我知道，可是我們工廠也一樣會受到影響的啊。而且隨著社保制度的完善，我們的人力成本也會越來越高。到時候，這個工廠又該如何撐下去呢？如果我們撐不下去了，我們的機器生意也不會好做。其他工廠有同樣的問題啊。”
社保現在還只是在慢慢推行中，除了一些跨國大公司之外，其他的公司，有的根本就一個人也沒有繳，有的是挑選一些高收入的人用最低一檔在繳納。普通員工，就是跨國大公司也沒有給辦社保。
員工們也不願意繳納，寧願把這個錢發給他們。因為他們要是離職，公司繳納的錢又帶不走，也取不出來。等於變相的是送給了當地的有關部門。
本來打工人的工作就不太穩定，跳槽是常事，甚至有些人幹幾年就回老家去了，所以願意繳納社保的人，其實也並不多。有些人還是被強制繳納的。
大部分的工廠，都會給員工買個集體的商業意外險之類，也就是應對如果出現工傷這類情況的。
這個社保對他們來說，也沒多大的意義。甚至有的工廠連這個商業保險也不買呢。畢竟這也是一筆不小的開支。
新三角公司裏，也就簡書枚，朱星宇程秋華他們這些人在繳納社保，還是去年剛辦的，同樣的也是繳的最低一檔。而其他的所有人都是買的集體商業險。
如果全部人都買社保的話，公司的人力成本是在增加的，就相當於一個工人你得多出幾百元錢了。
張進波還說：“其實這對我們的影響不算太大。因為我們公司一開始就沒有享受到什麽政策優惠，成本雖然也是在增加，但還在接受範圍之內。只要賺的多，我也不在乎多給員工一點加班費。”
“就是，我們的員工不多，一個人一個月多一兩百塊加班費，也不算什麽。”程秋華也說。
“哎喲，你倆都財大氣粗啊。”何文靜簡直要氣笑了。
她隨便給大家舉了個例子。
一個人一個月多兩百，一百個人一個月就多兩萬，一年就多二十四萬。而且工資會連年漲的，今年多二百，明年再多一百，一直這麽漲下去，員工多的公司當然受不了啦。
對了，如果以後還強制買社保，一個人一個月還要再增加，我們就算兩百元。等於一年至少是增加了四十八萬的開支。如果一個工廠有一千人，等於一年至少要增加四百八十萬的開支。
算完了，她還問：“你們自己算算，我們工廠一年的收益是多少？”
雖然現在工廠的人數還不到一百，但其實也差不遠了。
程秋華自己也有些不敢相信，說：“這樣算下來，是很可怕的。四十八萬，對於一個小工廠來說，差不多都是一年的純收益了。”
“只怕有些工廠還賺不到這麽多錢呢。”張進波說。
就是新三角工廠，去年的收益也比這個數多不了多少。幾個人平分，說實話也沒多少。要不是公司還有另外兩塊收益，這點錢，真還不如他們幾個人全部出去打工，他們打工都會是高薪者。
“所以站在老板的角度來說，肯定是省一點算一點啊。”
簡書枚說：“可是站在員工的角度，又是想多拿一點是一點。”
程秋華說：“這永遠是矛盾的。所以，你考慮這麽多沒意思的。其實只要達到某種平衡就行了。我們也只要在能多掙點的時候多掙點。”
“就是。有些東西不是我們能把控的，我們只需要把自己能做的做好就行了。你啊，就是想太多。”張進波也說。
“行吧。你們心中有數就行了。最近多關註一下同行業的工廠，看看會不會有什麽大的變化吧。”簡書枚說。
“恩，知道的。”
經過大家這麽一分析，她也明白自己是白操心，憂患意識太重了。其實就算公司倒閉，大家也不至於一無所有。畢竟公司還有這麽多資產，處理處理總還可以換些錢回來。再說了，大家還在外面有其他的投資呢。
這麽一想，簡書枚心情又好了，回去後還誇獎了方博洋。
“還是你想的周到。”
方博洋被她無頭無腦的一句表揚搞楞住了，還打趣道：“今天是受了什麽刺激，居然還捧起我來了。”
簡書枚就把這些事情講給他聽了。
方博洋這才明白發生了什麽，也說：“分散風險，多方面的投資，確實對我們大家更有保障一些。不過他們說的也很對，有些事情，是你無法控制的，所以也不用想太多。反正我們家再怎麽樣也不會過窮日子的。”
“但是越是這樣，我就越覺得我們該多搞些其他投資的。我現在發現搞工廠，真是不怎麽賺錢，而且還累人的很。”簡書枚又說。
新三角公司，如果只搞機器這方面不搞工廠的話，除了管艷萍比較忙之外，她和何文靜都會比較閑，而且也不會招這麽多人進來。如果技工多，管艷萍都可以輕閑下來。
工廠是人多事也雜，而且還得發這麽多人的工資，別看工廠天天在生產，其實仔細算下來，賺的也不多。而且每個人都在這裏面付出了很多。這也是何文靜和管艷萍時不時的要羨慕一下簡書枚了，因為她有方博洋這個強大的後盾。
因為方博洋賺的多，雖然他也很累。但他的累其實與大家的累是不同的。畢竟他沒有背負一個公司，也沒有背負這麽多人。
靠新三角工廠生活的人也不少了，比如幾個人的同學，比如一些沒什麽學歷，出去不好找工作的親戚朋友。
如果沒有新三角工廠，這些人的生活很可能會降級。
“你就別抱怨了。你都嫌沒掙到錢。人家那些底層打工人還更苦了，一月就一兩千塊，還不一樣在養家糊口啊。”方博洋勸道。
簡書枚嘆氣，“哎，你說我心態是不是有點不對勁啊，怎麽就盡往壞處想呢？”方博洋被她搞的大笑起來，“我看你最近是不是太閑了。要是忙起來，你還會有精神想東想西嗎？”
“我很忙的啊。哪裏閑了？”簡書枚還不服氣。
“這表示你忙的事情，都不需要耗什麽腦力。腦子才會有空東想西想。”方博洋指了指自己的腦袋，示意她給按一下。他今天可是開了一天的會，都快要被客戶和某些傻逼折騰死了。
開會，其實多半就是扯皮的事情。
簡書枚手法已經很好了，也很清楚怎麽按他最舒服。而且一看到他這樣，就知道這家夥今天腦力又過度使用了。
“今天幹什麽了？回來的還蠻早的呀。”
“上午開了一場會，下午開了一場會。與各方人員撕逼。”方博洋閉著眼睛，享受老婆的受心按摩，提起這事兒，都還忍不住抱怨起來。
“我真是服了有些人，什麽都沒幹好，還盡想往別人頭上推。要不是看在客戶也在場，老資今天真是要發火了。”
他講了幾件事情，發洩了一下心中的不滿。
簡書枚說：“這種傻逼，你們還不能對付他嗎？”
“也不是不能，不過他又不是我的手下，所以我把這事兒推給我的上司了。”
有時候遇到合作部門的人不給力，真的很頭疼。你不給力什麽也做不好，影響別人的工作了，態度起碼也要好點吧，到頭來還一推二凈，真是令人惡心。
幹技術的是最見不得這種人的。方博洋這個技術主管，除了要應對客人之外，解決手下人不能解決的技術難題之外，還得應對這些事情，今天是真把他惹火了。
其實方博洋是個脾氣挺好的人，而且工作能力強，手下的人也都管的很好，向來不喜歡與人扯皮拉筋。
可是上頭空降了一位高管過來，還帶了一幫子人馬進來，整天就想和他們打擂臺，把公司都搞的烏煙瘴氣。其實本來是合作的關系，偏偏要爭個高低，一點兒意思也沒有。
方博洋這個不喜歡搞鬥爭的人都被惹火了，今天在上司面前好好告了一狀。再這樣下去，他都要當場懟人了。
“哎，這個高管是什麽來頭啊？你們上司會不會搞不贏？”簡書枚八卦起來了。
方博洋經常會和她談自己工作上的一些事情，外加他的一些同事與經常和他們夫妻兩人來往，簡書枚是很了解他們部門的，也認識他的好幾位同事，在一起吃過飯甚至打過球，關系還挺不錯的。
方博洋的這位上司，都特意請她和方圓圓去吃過幾次西餐。這位上司是公司的元老，和方博洋一樣，都是技術出身，為人挺和氣的。
“不好說。”方博洋答。
“為什麽？如果你們上司輸了，你們要怎麽辦？”簡書枚越發關心了。
“正常來說，就是換一位上司嘍。不過，也說不好的。畢竟公司上層有變化，我們這邊總會有些人事變動的。”
“那對你有沒有影響？”簡書枚最關的就是他了。
“影響是肯定有的。不過也不算大。再說了，真把我搞火了，我又不是不能換個工作。”方博洋笑道。
經常有獵頭給他打電話的，他這個人在行業內也算是比較有名的。現在的他也很好找工作。至於他上次說的中年危機，不也還沒有到嘛。
而且就算他年紀再大些，不在一線搞技術了，也可以當主管的啊。技術部門的老大，一般也是技術出身。因為你要是完全不懂技術，是不好駕馭手下的那些高級工程師的。
所以，不少想挖他的公司，都是想他過去幫著組建一個技術團隊的。一個好的技術主管，比一個好的工程師更重要。因為一個好的主管，能讓你發揮出最大的本領，也能讓一個團隊發揮出最大的功用。
所以，像方博洋這種自身技術過硬，又能帶團隊的人是很吃香的。他才不怕呢。
簡書枚見他完全不在意，就知道他自有打算，反正他幹什麽都不需要她來操心，也就放心了，“行吧，你自己處理。”
方博洋笑道：“恩，你不用管我的事情。把你自己的工作搞好就行了。等賺夠養老的錢，我們就可以過些輕閑的生活了。”
“什麽叫賺夠啊？”簡書枚笑問道。
“恩，這是個好問題。我們慢慢來吧。”方博洋打了個哈欠，結束了今天的話題。
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結果, 她和程秋華張進波一說。
兩個男人都沒太大的反應。
程秋華說：“這是很正常的，社會在進步和發展。我國最開始就是世界最大的代工廠。很多工廠靠的就是低的勞動成本，和各項政策優惠。但現在國家發展起來了, 這些顯然不可能永遠這樣下去的。有些純粹的代工廠, 慢慢有些要退出被淘汰。行業也會經歷一些洗牌的。”
張進波也說：“你們想啊。現在的工廠, 和十幾年前我們出來時的工人一樣嗎？那時候我們出來，只想找到一份工作, 沒有人怕吃苦受累。一天幹十幾個小時，拿個三百多元, 大家也很開心。”
因為當時老家很多人只賺一百多塊，兩三倍甚至數倍的工資, 苦和累大家都願意。而且那時的錢的購買力也大啊。可是現在工人的工資變高了，甚至工作時長也減少了，而且還實行了雙周。哪怕有些地方還在單休，但勞動力成本是在逐年攀升的。
這個事實大家都很清楚。
這也是必然的。因為不這樣你就招不到人了。現在一天幹十幾個小時，發給你五六百，誰願意幹呢。而且就算七八百元, 你能有錢存下來嗎？不太可能啊。十幾年前的三百元, 大家還能存下來一大半呢。
所以，別看工資增加了, 但其實消費也變高了。因為工資的增長永遠也趕不上物價的增漲。
勞動成本在增加，社保的興起，優惠政策的消失，以及激烈的競爭等等, 都對那些低利潤的工廠是個沈重的打擊。讓它們不得不倒閉, 要不就是陣痛中新生, 尋找新的出路和轉型。
大家的分析都很有道理, 可是再多的道理也抵擋不住簡書枚內心的憂慮。
“我知道，可是我們工廠也一樣會受到影響的啊。而且隨著社保制度的完善，我們的人力成本也會越來越高。到時候，這個工廠又該如何撐下去呢？如果我們撐不下去了，我們的機器生意也不會好做。其他工廠有同樣的問題啊。”
社保現在還只是在慢慢推行中，除了一些跨國大公司之外，其他的公司，有的根本就一個人也沒有繳，有的是挑選一些高收入的人用最低一檔在繳納。普通員工，就是跨國大公司也沒有給辦社保。
員工們也不願意繳納，寧願把這個錢發給他們。因為他們要是離職，公司繳納的錢又帶不走，也取不出來。等於變相的是送給了當地的有關部門。
本來打工人的工作就不太穩定，跳槽是常事，甚至有些人幹幾年就回老家去了，所以願意繳納社保的人，其實也並不多。有些人還是被強制繳納的。
大部分的工廠，都會給員工買個集體的商業意外險之類，也就是應對如果出現工傷這類情況的。
這個社保對他們來說，也沒多大的意義。甚至有的工廠連這個商業保險也不買呢。畢竟這也是一筆不小的開支。
新三角公司裏，也就簡書枚，朱星宇程秋華他們這些人在繳納社保，還是去年剛辦的，同樣的也是繳的最低一檔。而其他的所有人都是買的集體商業險。
如果全部人都買社保的話，公司的人力成本是在增加的，就相當於一個工人你得多出幾百元錢了。
張進波還說：“其實這對我們的影響不算太大。因為我們公司一開始就沒有享受到什麽政策優惠，成本雖然也是在增加，但還在接受範圍之內。只要賺的多，我也不在乎多給員工一點加班費。”
“就是，我們的員工不多，一個人一個月多一兩百塊加班費，也不算什麽。”程秋華也說。
“哎喲，你倆都財大氣粗啊。”何文靜簡直要氣笑了。
她隨便給大家舉了個例子。
一個人一個月多兩百，一百個人一個月就多兩萬，一年就多二十四萬。而且工資會連年漲的，今年多二百，明年再多一百，一直這麽漲下去，員工多的公司當然受不了啦。
對了，如果以後還強制買社保，一個人一個月還要再增加，我們就算兩百元。等於一年至少是增加了四十八萬的開支。如果一個工廠有一千人，等於一年至少要增加四百八十萬的開支。
算完了，她還問：“你們自己算算，我們工廠一年的收益是多少？”
雖然現在工廠的人數還不到一百，但其實也差不遠了。
程秋華自己也有些不敢相信，說：“這樣算下來，是很可怕的。四十八萬，對於一個小工廠來說，差不多都是一年的純收益了。”
“只怕有些工廠還賺不到這麽多錢呢。”張進波說。
就是新三角工廠，去年的收益也比這個數多不了多少。幾個人平分，說實話也沒多少。要不是公司還有另外兩塊收益，這點錢，真還不如他們幾個人全部出去打工，他們打工都會是高薪者。
“所以站在老板的角度來說，肯定是省一點算一點啊。”
簡書枚說：“可是站在員工的角度，又是想多拿一點是一點。”
程秋華說：“這永遠是矛盾的。所以，你考慮這麽多沒意思的。其實只要達到某種平衡就行了。我們也只要在能多掙點的時候多掙點。”
“就是。有些東西不是我們能把控的，我們只需要把自己能做的做好就行了。你啊，就是想太多。”張進波也說。
“行吧。你們心中有數就行了。最近多關註一下同行業的工廠，看看會不會有什麽大的變化吧。”簡書枚說。
“恩，知道的。”
經過大家這麽一分析，她也明白自己是白操心，憂患意識太重了。其實就算公司倒閉，大家也不至於一無所有。畢竟公司還有這麽多資產，處理處理總還可以換些錢回來。再說了，大家還在外面有其他的投資呢。
這麽一想，簡書枚心情又好了，回去後還誇獎了方博洋。
“還是你想的周到。”
方博洋被她無頭無腦的一句表揚搞楞住了，還打趣道：“今天是受了什麽刺激，居然還捧起我來了。”
簡書枚就把這些事情講給他聽了。
方博洋這才明白發生了什麽，也說：“分散風險，多方面的投資，確實對我們大家更有保障一些。不過他們說的也很對，有些事情，是你無法控制的，所以也不用想太多。反正我們家再怎麽樣也不會過窮日子的。”
“但是越是這樣，我就越覺得我們該多搞些其他投資的。我現在發現搞工廠，真是不怎麽賺錢，而且還累人的很。”簡書枚又說。
新三角公司，如果只搞機器這方面不搞工廠的話，除了管艷萍比較忙之外，她和何文靜都會比較閑，而且也不會招這麽多人進來。如果技工多，管艷萍都可以輕閑下來。
工廠是人多事也雜，而且還得發這麽多人的工資，別看工廠天天在生產，其實仔細算下來，賺的也不多。而且每個人都在這裏面付出了很多。這也是何文靜和管艷萍時不時的要羨慕一下簡書枚了，因為她有方博洋這個強大的後盾。
因為方博洋賺的多，雖然他也很累。但他的累其實與大家的累是不同的。畢竟他沒有背負一個公司，也沒有背負這麽多人。
靠新三角工廠生活的人也不少了，比如幾個人的同學，比如一些沒什麽學歷，出去不好找工作的親戚朋友。
如果沒有新三角工廠，這些人的生活很可能會降級。
“你就別抱怨了。你都嫌沒掙到錢。人家那些底層打工人還更苦了，一月就一兩千塊，還不一樣在養家糊口啊。”方博洋勸道。
簡書枚嘆氣，“哎，你說我心態是不是有點不對勁啊，怎麽就盡往壞處想呢？”方博洋被她搞的大笑起來，“我看你最近是不是太閑了。要是忙起來，你還會有精神想東想西嗎？”
“我很忙的啊。哪裏閑了？”簡書枚還不服氣。
“這表示你忙的事情，都不需要耗什麽腦力。腦子才會有空東想西想。”方博洋指了指自己的腦袋，示意她給按一下。他今天可是開了一天的會，都快要被客戶和某些傻逼折騰死了。
開會，其實多半就是扯皮的事情。
簡書枚手法已經很好了，也很清楚怎麽按他最舒服。而且一看到他這樣，就知道這家夥今天腦力又過度使用了。
“今天幹什麽了？回來的還蠻早的呀。”
“上午開了一場會，下午開了一場會。與各方人員撕逼。”方博洋閉著眼睛，享受老婆的受心按摩，提起這事兒，都還忍不住抱怨起來。
“我真是服了有些人，什麽都沒幹好，還盡想往別人頭上推。要不是看在客戶也在場，老資今天真是要發火了。”
他講了幾件事情，發洩了一下心中的不滿。
簡書枚說：“這種傻逼，你們還不能對付他嗎？”
“也不是不能，不過他又不是我的手下，所以我把這事兒推給我的上司了。”
有時候遇到合作部門的人不給力，真的很頭疼。你不給力什麽也做不好，影響別人的工作了，態度起碼也要好點吧，到頭來還一推二凈，真是令人惡心。
幹技術的是最見不得這種人的。方博洋這個技術主管，除了要應對客人之外，解決手下人不能解決的技術難題之外，還得應對這些事情，今天是真把他惹火了。
其實方博洋是個脾氣挺好的人，而且工作能力強，手下的人也都管的很好，向來不喜歡與人扯皮拉筋。
可是上頭空降了一位高管過來，還帶了一幫子人馬進來，整天就想和他們打擂臺，把公司都搞的烏煙瘴氣。其實本來是合作的關系，偏偏要爭個高低，一點兒意思也沒有。
方博洋這個不喜歡搞鬥爭的人都被惹火了，今天在上司面前好好告了一狀。再這樣下去，他都要當場懟人了。
“哎，這個高管是什麽來頭啊？你們上司會不會搞不贏？”簡書枚八卦起來了。
方博洋經常會和她談自己工作上的一些事情，外加他的一些同事與經常和他們夫妻兩人來往，簡書枚是很了解他們部門的，也認識他的好幾位同事，在一起吃過飯甚至打過球，關系還挺不錯的。
方博洋的這位上司，都特意請她和方圓圓去吃過幾次西餐。這位上司是公司的元老，和方博洋一樣，都是技術出身，為人挺和氣的。
“不好說。”方博洋答。
“為什麽？如果你們上司輸了，你們要怎麽辦？”簡書枚越發關心了。
“正常來說，就是換一位上司嘍。不過，也說不好的。畢竟公司上層有變化，我們這邊總會有些人事變動的。”
“那對你有沒有影響？”簡書枚最關的就是他了。
“影響是肯定有的。不過也不算大。再說了，真把我搞火了，我又不是不能換個工作。”方博洋笑道。
經常有獵頭給他打電話的，他這個人在行業內也算是比較有名的。現在的他也很好找工作。至於他上次說的中年危機，不也還沒有到嘛。
而且就算他年紀再大些，不在一線搞技術了，也可以當主管的啊。技術部門的老大，一般也是技術出身。因為你要是完全不懂技術，是不好駕馭手下的那些高級工程師的。
所以，不少想挖他的公司，都是想他過去幫著組建一個技術團隊的。一個好的技術主管，比一個好的工程師更重要。因為一個好的主管，能讓你發揮出最大的本領，也能讓一個團隊發揮出最大的功用。
所以，像方博洋這種自身技術過硬，又能帶團隊的人是很吃香的。他才不怕呢。
簡書枚見他完全不在意，就知道他自有打算，反正他幹什麽都不需要她來操心，也就放心了，“行吧，你自己處理。”
方博洋笑道：“恩，你不用管我的事情。把你自己的工作搞好就行了。等賺夠養老的錢，我們就可以過些輕閑的生活了。”
“什麽叫賺夠啊？”簡書枚笑問道。
“恩，這是個好問題。我們慢慢來吧。”方博洋打了個哈欠，結束了今天的話題。
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