正如動物世界裏頭經常發生的那樣：

兩只兇猛的野獸——或許是老虎、或許是獅子又或許是豹子， 不論哪個物種，反正都是食物鏈頂端的生物——它們在某一地相遇，總要先不動聲色地觀察對方一番， 然後開始一點一點地試探， 通過眼神、氣味、動作評估能不能戰勝對方。

在此期間，哪一只猛獸在這塊地盤常駐， 或許便擁有了些許客觀環境的便利，然後，它們也許達成共識悻悻然地擱置爭端、也許展開搏鬥直至你死我活。

不過人和野獸是不同的。

人不一定擁有野獸那般敏銳的直覺，卻可以有更多迂回試探的方式。

此刻的辦公室內， 虞秀麗在打量、揣測路楠，路楠又何嘗不在仔細觀察對方！

當然， 現實生活終究不是慢鏡頭下的特寫， 不會有八個機位繞著她們旋轉， 更不會有慷慨激昂的bgm表示雙方攻心為上的緊張感。

事實上，她們都帶著得體的微笑，眼神交匯了兩三秒之後，虞秀麗就起身盡到了地主之誼：“路……總， 對吧？我真沒有想到， 創辦沁然飲料公司的路總是這樣年輕。快請坐。Susan，上茶！”

虞秀麗身材高挑， 又穿著高跟鞋， 起身往會客沙發走的時候，無形中有著迫人的強勢感。

路楠盲猜對方連鞋跟一起身高超過175cm。

反正林燕看著對方走過來，不可避免地屏住了兩秒呼吸， 幸好落座的時候， 路總隔在她和虞總之間， 要不然，林燕覺得自己可能會因為過分緊張而有些繃不住。

但路楠和林燕完全不同，她甚至在對方靠近的時候，主動側身向林燕伸手並給這位同自己已經至少有八份默契的助理一個眼神。

林燕的註意力很快被轉移了，她當即意識到路總需要什麽，便垂眼從自己的包裏取出名片夾，打開之後將名片夾開口轉向路總。

路楠從中抽出大理石灰色的名片，雙手遞給虞秀麗：“虞總，請多指教。”

虞秀麗接過名片，意味深長地笑了笑：“該是我說久仰大名才對。”第一回合：相互客套，淺試而止。

她們三人在沙發上下，虞秀麗把玩著路楠的名片，面帶兩分歉意地說：“這張名片真是來之不易。其實先前我花了不少心思，才拿到路總你的聯系方式。糾結之間，可巧了，下頭的人匯報沁然飲料公司的陳經理答覆他們，說路總想要見我。如果不是因為公司最近忙於招商，我一定親自登門拜訪，看一看今年在碳酸飲料終端市場大放異彩的飲料品牌有著怎樣的魔力。”

魔力是個名詞，在此未必是中性。

路楠側頭看了一眼剛才過來的方向，表現出十分的體諒，含笑說：“虞總這樣說，倒是叫我受寵若驚。羅某森便利店進駐京市才一個季度，就有數十家門店先後開業，您自然是忙的。要不是因為和現有合作商有著穩定的供貨關系，恐怕今日我也是剛才競標報價人群中的一員。”第二回合：迂回試探，比拼演技。

但路楠前一句更真誠，後一句更犀利，完全沒有按照虞秀麗設想的節奏來。

虞秀麗設想的是什麽節奏呢？

是

——她先誇一誇沁然的碳酸飲料，路楠隨之自謙地說幾句場面話；

順著對方的謙辭，她順勢提出沁然面臨的潛在風險，向路楠闡述合作夥伴單一的弊端，且極容易受制於人；

當她說完沁然的弊端之後，路楠極可能有以下反應：深以為然或者是不以為意。

但是不論是哪一種外在表現，虞秀麗都有自信給路楠營造足夠的心理壓力……

再之後，不論是沁然和萬家毀約轉而給羅某森供貨（這個可能性極小）；

或者是路楠本人再去和萬家的曹總商議便利店渠道獨家代理協議的合理性（有一定的可能性）；

又或者是路楠足夠聰明，將壓力轉到自己這邊，由她本人做個中間人，促成羅某森和萬家之間‘解凍’（這個可能性比較大），兩家便利店巨頭公司之間化幹戈為玉帛，沁然也許能夠同時向雙方供貨，最後達成三方歡喜。

這是虞秀麗慣用的手段。

雖然算計人心聽起來好像不怎麽磊落，不過不磊落的法子之前在虞秀麗的操作之下，大多是無往而不利的。

心臟有什麽要緊，她能在外資企業立足，靠的可不是性別和外貌。

國內市場這麽大，東西南北中各個地區都有經營多年、客戶忠誠度極高的本土超市和本土便利店，其中有些雖然沒有萬家集團實力這麽雄厚，但是它們也有長處，或是服務質量，或是價格優勢，又或是二者兼具。但虞秀麗確信，這種本土小品牌，在一個地方市場或許還有幾分名氣，放眼全國市場，卻是不成氣候的。

羅某森等外資便利店進入國內，正是將國內百貨零售便利店行業重新洗牌的時候。

這是大勢所趨，這是無法阻擋的。

對於那些立場不堅定，想要兩全其美、左右逢源的商人來說，只要付出一點點人脈資源並從旁說和幾句，說不定就能獲得羅某森采購部的青睞，何樂而不為呢？

只是，虞秀麗這次恐怕要失算了。

路楠並不是‘那些人’。她有自己的傲氣，更有自己的堅持。

雖然對方的回答有些出人意料，不過虞秀麗很快就笑了起來。

她認為，談話的主動權，應該在甲方手裏，即便最初拋出橄欖枝的是甲方：“據我所知，路總的下屬已經和我們公司滬市的負責人接觸很久了，顯然，我公司在貴公司的目標客戶群體之中。那麽，又何妨從京市開始建立全新的合作關系呢？畢竟此刻你本人已經坐在這裏了，我們能談妥合作的速度，遠比你的下屬和滬市那邊一點一點摳合作協議細節要來得快。除此之外，路總，我們都是女性，在職場中遇到的困難總是比男性要更多一些，我覺得，應該是有很多共同話題的……”

除了誘之以利，虞秀麗似乎開始動之以情。

的確，她們都是女性，又都身居高位，只要一方有心示好，私下立刻就可以以姐姐妹妹相稱了。

路楠工作這些年，喊過秦妍姐、喊過愛珍姐……發自真心、都挺親昵。

可是路楠清楚地知道，此刻，在同樣的性別、相似的職場經歷之下，她和虞秀麗有著完全不同的立場和理念。

立場是否一致，是談判能不能成的基礎。

理念是否一致，是合作能不能成的前提。

而虞秀麗提及的性別，不應該成為商務談判場合中作為區分‘敵我’的標準。

尤其這位虞總顯然將此話術運用得爐火純青，就讓人更懷疑她話中的可信度了。

誠然，路楠多年行事作風都有跡可循：她對女性下屬更為寬容。

不過這份寬容是建立在對方確實值得提拔的基礎上。是因為她曾經走過泥濘的路，所以在力所能及的範圍內，讓自己認識的女孩子在職場上有更好的前途——順便也為自己創造更多的經濟效益。

是幫助她們，是成就自己的事業，是雙贏。

而不是成為商務談判中的噱頭。

路楠想：這位虞總的做事方式，我實在是不太能欣賞。

【工作這麽多年，我也時常享受到性別和外貌的紅利。這是無法避免的，不要說女性，就是男性——在能力差不多的前提下，長得好看的年輕小夥子同樣也會比長得醜陋的同性有更多的機會。】

【可是，紅利終究沒有偏見多。我在剛就業的時候，面對客戶，更多地是感受到他們對我性別、年齡的質疑，以及因為外貌產生的輕視。這是我每到一個市場就要花費相當長的時間和精力才能扭轉的刻板印象。】

【什麽時候職場才能沒有性別歧視？那就是除了男性不在張口閉口提及男女區別之外，身為女性的我們，也不再強調自己的性別。當然，道阻且長，我這輩子也未必能等到那一天，就且行且看吧。】

不過路楠不是那種以個人好惡決定是否進行商業合作的人。

羅某森這個便利店渠道，沁然的產品是要進的，但不是對方勾勾手指，自己就蹦跶蹦跶地去為馬前卒——以為對方是知己的愚蠢想法更是不可能有！

……

推拉之間，茶水漸涼，她們的談話也漸漸‘圖窮匕見’。

虞秀麗伸手點了點茶杯，這其實是耐心告罄的前兆：“我認為，我們羅某森能夠給沁然更好的展示平臺，畢竟從定位與格調來說，我們更吸引新鮮的消費群體……”就差明說萬家便利店土氣了。

路楠歉然搖頭：“然而比起這些，契約精神於我們沁然而言更重要一些。”

虞秀麗啊了一聲，這個充滿恍然又帶著幾分遺憾的語氣詞倒真有幾分霓虹味道，足可見平時生活環境、工作環境對一個人口癖的影響。

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