第一百六十六章 怎麽可以坑爹呢
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35萬元，對於工廠裏大部分的員工來說，那可是相當於10年的工資了啊！
鄭一榮也傻眼了，他一個月的工資就已經高達一萬五千元了，想不到自己管理工廠才半年的時間，這年終獎竟然高達35萬元！
還真是有種做夢般的感覺啊！
“佩文笛，年終獎35萬元！”
連續兩個都是高達35萬元的年終獎，在場一千多名員工暗暗吞著唾液，心想這年終獎要是給自己的那該多好！
坐在臺下的佩文笛張了張嘴有些驚訝地看著白小刀，這年終獎名單有一部分是她統計出來的，上面並沒有她的名字，登記的都是業績名列前茅，工作比較認真的員工姓名。
顯然，白小刀對她和廠長都是非常認可滿意的，否則才也不會給出這麽高的年終獎。
“齊浩，年終獎30萬元！”
齊浩只歸白小刀管，本來他還差十幾天才夠資格獲得年終獎的。不過他的表現在白小刀眼裏卻是非常滿意，他是一個人才，一個月一萬多塊錢的工資確實虧待他了。反正在場也沒幾個人知道齊浩加入藍碩科技還不到五個月，所以白小刀決定破例一次。
當齊浩聽到自己的名字時，他猛地挺直了腰桿，他知道自己加入藍碩科技還不到五個月，可是白小刀卻還是給他發了年終獎，而且這三十萬對他來說可是這幾年來得到的最大的一筆錢啊！
不過這筆錢他覺得自己不能拿，他打算站起來說點什麽，坐在旁邊的柳煙連忙在第一時間阻止了他。
柳煙輕輕搖了搖頭，齊浩似乎明白了妻子想要表達的意思，頓時有些慚愧地低下了頭，要不是妻子及時阻止，那他就給白小刀添堵了。
一碼事歸一碼事，齊浩心裏想著一會要單獨找白小刀說一下這件事才行。
除了佩文笛三人的年終獎是超過三十萬元的，剩下這些員工的年終獎就少了許多。
“何倩，年終獎10萬元；胡珊珊，年終獎10萬元；徐樂天，年終獎10萬元……”
緊接著白小刀連續念了52個名額，這52人都是工作滿五個月的老員工，年終獎最低的是兩萬元。
雖然兩萬元跟35萬比起來差遠了，但是獲得兩萬元的那二十個員工們都無比激動，尤其是跟著鄭一榮進入藍碩工廠的那十來個老員工。他們都是四五十歲沒什麽文化的工人，這突然多了兩萬元，對他們來說可就相當於月薪七千元以上了啊！因為他們這半年的工資加月度獎也就是兩萬多元而已。
要說最激動的應該是何倩，胡珊珊和徐樂天三人了，他們都是高中畢業就出來工作了，年齡也就20歲左右。在此之前，他們可是怎麽也想不到自己能在短短半年內賺到十萬元回家過年啊！
“為了大家的財產安全，年終獎將會打到你們的工資卡上。”念完所有的年終獎名單，白小刀補充說道。
藍碩公司這次年終獎並沒有旗下的宏旗集團和大米公司的份，因為收購這兩個公司的時間還不到五個月，而且白小刀對那邊的員工情況也不是很清楚，等明年的話他可要安插心腹過去監管才行，否則明年的年終獎白小刀也不會考慮發給那裏的下屬員工。
被白小刀念到名字的58人自豪激動地走上臺去排著隊昂首挺胸地站著，像是打完勝歸來的戰士一樣，接受著象征榮譽的鮮花和紅色綬帶。當然，這些人中卻有兩個是有些愁眉苦臉的，一個就是齊浩，另一個就是佩文笛了。
齊浩的原因很簡單，就是這年終獎他認為自己沒有資格拿，因為他加入藍碩科技還不滿五個月。至於佩文笛，則是因為錢太多了，她一個窮人家的孩子，突然間擁有35萬元，這轉變大得讓她不敢接受，同時她也覺得自己的付出不值得白小刀給她這麽多錢。
白小刀一一給眾人戴上綬帶便從那些女孩手中接過鮮花一個一個地獻給眾人，這過程讓臺下的員工們羨慕得不行。那些已經工作五個多月但卻沒機會獲取年終獎的員工心裏非常不爽，而未滿五個月的都在想著明年一定要努力工作，爭取也能拿到如此豐厚的年終獎才行。
天下沒有不散之宴席，齊浩正打算找白小刀說一下年終獎這件事，白小刀直接甩掉他開車離開了工廠。
第二天中午，白小刀開著一輛自己設計的加長版藍碩光能汽車回家，一路上不知道吸引了多少人的註意。
藍碩科技的年假是農歷的十二月廿五開始放假到大年初七，因此這時候回去一路上都不怎麽擁堵。
有如此完美的智能操控系統在，一整段路程，白小刀幾乎都是啟動自動駕駛模式的。
從廣深市回到天海市，時間用了三個多小時。
送方晴晴回家時，方家人對白小刀無比的熱情，不停地勸他留下來吃一頓晚飯休息一晚上再回去。要不是身邊還跟著妹妹和謝玟，白小刀還真的難以拒絕他們。
看著那加長版的湛藍色汽車消失在前面的拐彎處，方晴晴的父親忍不住說道：“女兒，你這男朋友是不是很摳？”
“你才摳呢！”方晴晴無語地說著。
“他不摳的話，那早就送一輛藍碩汽車給你爸了。”方世傑不知多想要一輛藍碩汽車。
方晴晴嘻嘻笑道：“這你就錯怪他了，他一早就想送你一輛藍碩汽車了，是我不讓他這樣做的。”
“你這丫頭怎麽可以坑爹呢！”
方世傑責怪地說著，一輛藍碩光能汽車可是價值五百萬元啊！這藍碩牌子的車現在開出去不知多有面子啊！而且別人如果問起他，他還可以自豪地說：這是我未來女婿送給我的！
如果有人問他你這未來女婿是做什麽的，怎麽這麽有錢？那他就可以更加自豪地回答：我未來女婿就是藍碩科技的董事長！
想想就是一件無比自豪的事情啊！可惜他現在也只能想想而已。(未完待續。)
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鄭一榮也傻眼了，他一個月的工資就已經高達一萬五千元了，想不到自己管理工廠才半年的時間，這年終獎竟然高達35萬元！
還真是有種做夢般的感覺啊！
“佩文笛，年終獎35萬元！”
連續兩個都是高達35萬元的年終獎，在場一千多名員工暗暗吞著唾液，心想這年終獎要是給自己的那該多好！
坐在臺下的佩文笛張了張嘴有些驚訝地看著白小刀，這年終獎名單有一部分是她統計出來的，上面並沒有她的名字，登記的都是業績名列前茅，工作比較認真的員工姓名。
顯然，白小刀對她和廠長都是非常認可滿意的，否則才也不會給出這麽高的年終獎。
“齊浩，年終獎30萬元！”
齊浩只歸白小刀管，本來他還差十幾天才夠資格獲得年終獎的。不過他的表現在白小刀眼裏卻是非常滿意，他是一個人才，一個月一萬多塊錢的工資確實虧待他了。反正在場也沒幾個人知道齊浩加入藍碩科技還不到五個月，所以白小刀決定破例一次。
當齊浩聽到自己的名字時，他猛地挺直了腰桿，他知道自己加入藍碩科技還不到五個月，可是白小刀卻還是給他發了年終獎，而且這三十萬對他來說可是這幾年來得到的最大的一筆錢啊！
不過這筆錢他覺得自己不能拿，他打算站起來說點什麽，坐在旁邊的柳煙連忙在第一時間阻止了他。
柳煙輕輕搖了搖頭，齊浩似乎明白了妻子想要表達的意思，頓時有些慚愧地低下了頭，要不是妻子及時阻止，那他就給白小刀添堵了。
一碼事歸一碼事，齊浩心裏想著一會要單獨找白小刀說一下這件事才行。
除了佩文笛三人的年終獎是超過三十萬元的，剩下這些員工的年終獎就少了許多。
“何倩，年終獎10萬元；胡珊珊，年終獎10萬元；徐樂天，年終獎10萬元……”
緊接著白小刀連續念了52個名額，這52人都是工作滿五個月的老員工，年終獎最低的是兩萬元。
雖然兩萬元跟35萬比起來差遠了，但是獲得兩萬元的那二十個員工們都無比激動，尤其是跟著鄭一榮進入藍碩工廠的那十來個老員工。他們都是四五十歲沒什麽文化的工人，這突然多了兩萬元，對他們來說可就相當於月薪七千元以上了啊！因為他們這半年的工資加月度獎也就是兩萬多元而已。
要說最激動的應該是何倩，胡珊珊和徐樂天三人了，他們都是高中畢業就出來工作了，年齡也就20歲左右。在此之前，他們可是怎麽也想不到自己能在短短半年內賺到十萬元回家過年啊！
“為了大家的財產安全，年終獎將會打到你們的工資卡上。”念完所有的年終獎名單，白小刀補充說道。
藍碩公司這次年終獎並沒有旗下的宏旗集團和大米公司的份，因為收購這兩個公司的時間還不到五個月，而且白小刀對那邊的員工情況也不是很清楚，等明年的話他可要安插心腹過去監管才行，否則明年的年終獎白小刀也不會考慮發給那裏的下屬員工。
被白小刀念到名字的58人自豪激動地走上臺去排著隊昂首挺胸地站著，像是打完勝歸來的戰士一樣，接受著象征榮譽的鮮花和紅色綬帶。當然，這些人中卻有兩個是有些愁眉苦臉的，一個就是齊浩，另一個就是佩文笛了。
齊浩的原因很簡單，就是這年終獎他認為自己沒有資格拿，因為他加入藍碩科技還不滿五個月。至於佩文笛，則是因為錢太多了，她一個窮人家的孩子，突然間擁有35萬元，這轉變大得讓她不敢接受，同時她也覺得自己的付出不值得白小刀給她這麽多錢。
白小刀一一給眾人戴上綬帶便從那些女孩手中接過鮮花一個一個地獻給眾人，這過程讓臺下的員工們羨慕得不行。那些已經工作五個多月但卻沒機會獲取年終獎的員工心裏非常不爽，而未滿五個月的都在想著明年一定要努力工作，爭取也能拿到如此豐厚的年終獎才行。
天下沒有不散之宴席，齊浩正打算找白小刀說一下年終獎這件事，白小刀直接甩掉他開車離開了工廠。
第二天中午，白小刀開著一輛自己設計的加長版藍碩光能汽車回家，一路上不知道吸引了多少人的註意。
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有如此完美的智能操控系統在，一整段路程，白小刀幾乎都是啟動自動駕駛模式的。
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送方晴晴回家時，方家人對白小刀無比的熱情，不停地勸他留下來吃一頓晚飯休息一晚上再回去。要不是身邊還跟著妹妹和謝玟，白小刀還真的難以拒絕他們。
看著那加長版的湛藍色汽車消失在前面的拐彎處，方晴晴的父親忍不住說道：“女兒，你這男朋友是不是很摳？”
“你才摳呢！”方晴晴無語地說著。
“他不摳的話，那早就送一輛藍碩汽車給你爸了。”方世傑不知多想要一輛藍碩汽車。
方晴晴嘻嘻笑道：“這你就錯怪他了，他一早就想送你一輛藍碩汽車了，是我不讓他這樣做的。”
“你這丫頭怎麽可以坑爹呢！”
方世傑責怪地說著，一輛藍碩光能汽車可是價值五百萬元啊！這藍碩牌子的車現在開出去不知多有面子啊！而且別人如果問起他，他還可以自豪地說：這是我未來女婿送給我的！
如果有人問他你這未來女婿是做什麽的，怎麽這麽有錢？那他就可以更加自豪地回答：我未來女婿就是藍碩科技的董事長！
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