真是想不到啊，當初原中地產針對萬盛地產，很多人都覺得這一次過關很難。然而誰想到這麽快方亮就開始反擊了。

果然，方亮白手起家，兩年創立如此基業，不是一般人。

“還有，之前我們聯系過的其他地產同事，還再猶豫的也可以聯系一下，看看現在想法改變沒有。”

“是，方總。”劉敏再次點頭，這件事肯定是要加緊辦的，別到時候方亮這邊店開了，人沒有到齊，她恐怕不會有好果子吃。

“對了，市場部還要借此機會好好宣傳一下咱們公司的實力。”

“我知道方總”，趙慧點頭，至於什麽機會，明白的人自然是很清楚。

方亮點點頭，停頓片刻，眾人都是大氣不敢出的看著他。

“公司總部員工的運動會定在了什麽時候？”

“定在了5月1號。”行政部經理吳炳坤回道。

方亮算了下時間，剛好一星期的時間。

“各項準備工作一定要做好，不能給我掉鏈子。讓員工多多參與其中，咱們是一個集體。”

“是方總”

“對了，5月1號是法定假日，那就讓總部員工提前一天休息，別占用了大家的休息日，平時工作挺累的，休息一天不容易。”方亮補充道。

毋庸置疑，這句話傳出去，絕對能瞬間收割一波總部員工的好感。

很多公司搞團建等活動時，都是占用的休息日。如此就導致了很多員工對公司的不滿意，以及對團建活動的興趣不高。

現在方亮說提前休息一天，補勞動節那天的休息日，哪個員工聽了不喜歡。誰不喜歡休息日，哪怕老總也喜歡休息日，只不過老總們喜歡的是自己過休息日，員工繼續過工作日。

“目前我司共有多少名員工？”

“加上總部員工的話，一共有4065人。”人力部經理劉敏在手機上一頓亂點，連忙說道。

“嗯，那就搞一次萬人大會，每個門店除了主副值留守，以及有業務的經紀人之外，其餘人必須全部參加，不參加的按缺勤處理。”

“方總，什麽萬人大會？”有大區經理被方亮這東打一槍，西打一槍的說話方式給整的有些悶，不明白。

“很快會有文件下來，不過現在給你們說一下也行。”方亮看了眼提問的大區經理，目光深邃，似有其他的意思，這個眼神讓好多大區經理拍著胸脯，暗道還好問的不是自己。

“就是將公司所有房地產經紀人集中起來，給他們宣講公司的歷史，公司的企業文化。樹立員工對公司的歸屬感，以及給員工以身為萬盛地產員工的自豪感，我們和其他房地產經紀人不一樣。”

“另外還要頒獎，從公司成立到現在，做出過突出貢獻的員工，讓他們站在舞臺中央，享受萬眾矚目的歡呼。”

聰明人聽的明白，方亮這是造勢，拉攏人心，同時使公司在一部走向正規，同時也不免有洗腦的嫌疑。

笨蛋呢，自然是迷迷糊糊，還不知道方亮此舉的意義所在。

“萬人大會要搞得盛大而莊重，以後每半年就要舉行一次。”

“這件事情就由行政部負責。”

“是，方總。”吳炳坤領命道。

“但有所需，各部門都要積極配合，不得懈怠。”

“是”，各部門負責人連忙點頭，他們可不敢在方亮面前疏忽。

眾人俱都在消化方亮說的事情，第一是一星期內開五十家門店，而是還要招滿人。

第二是開運動會，而且就在5月1號，在座眾人都要參加。

第三是開萬人大會，雖然目前全公司員工加起來遠不夠這個數，但是名字就叫萬人大會，而且還要搞的盛大莊重。

這三個消息，如果是其他時候大家會驚訝，但很快會接受。但現在萬盛正面臨著諸多的危機，在這個時候搞這麽大的動作會不會太顯眼了。

“好了，會議就開到這，郭斌經理留一下。”

“方總再見”，在方亮留下郭斌的好奇心中，其餘人跟方亮打招呼後起身離開。

“兩棟青年公寓樓已經竣工驗收了，明天你跟開發公司項目部的人去跟甲方接觸一下，看看剩下的工程款什麽時候撥給我們，催一催。”

現在，不僅包工頭欠農民工錢，就是包工頭的錢也有人欠。所以方亮也有些擔心錢的問題，痛痛快快要回來自然是最好的，否則還要打官司，太麻煩。

“是，方總。”雖然郭斌以前是方亮的上司，他對方亮也不錯，兩人的關系也還可以。但是在公司，一切私人上的稱呼，方亮都是拒絕的，所以郭斌在公司看到方亮的時候，心中不由自主的就會升起敬畏心。

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