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第兩百一十二章:找個間諜

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次日他在安居地產打卡上班以後,開始他年後的第一次巡店。當然這也是他上任安居地產區域經理以來的第一次巡店,以前他想著是得過且過,但終究還是敵不過自己的良心,決定也把安居地產的事情操心起來。

安居地產不愧是大公司,萬盛地產招人那叫一個費勁,而安居地產別看少了三個組,卻是很快就把構架拉了起來。

公司補充了三個組,27名業務員,這速度看的方亮是羨慕不已。

他知道安居地產是大公司,網上報名的人不少,公司還會去高校招聘。別看是房產經紀公司,但是規模大,所以很多學校也是歡迎他們的。

方亮看向那些業務員的目光也充滿了火熱,只是他知道,不能打這些人的註意,兔子還不吃窩邊草,自己怎麽能在任職的紅星小區再挖人,所以他想著是有空去隔壁小區看看。

不知道隔壁小區的區域經理聽到這些以後,會不會晚上做噩夢。

同所有經理做了熱情的聊天,業餘業務員做了親切的交流,最後他來到三湘店。受到了以前原班人馬的熱烈歡迎,吳峰,馮漫漫,還有趙清雅,馬志明等幾人,看到他就像看到親人一般,問長問短,看的方亮心裏那叫一個暖,當然也有一些不好意思。

自己晉升為區域經理以後,不僅沒有顧著紅星小區的事情,也把這幾個自己的嫡系給扔到了一邊。好在他們並沒有對自己有任何不滿,這讓方亮心中想著是不是把他們全部挖到萬盛地產,想了想他還是決定暫且不行動。

同吳峰等人聊了一會之後,他便找到兩個經理說話。

自從他晉升為區域經理以後,劉敏成為了三湘店A組的經理,B組,也就是岳明海那個組已經被方亮整個挖到了安居地產,現在是公司新派來的一個組,經理叫趙世傑,是個將近四十歲的男子。

同趙世傑聊了會天,劉敏把方亮叫到店門外面說有事情要說。

趙世傑也很會做人,表示自己有點事情要忙。

兩個人來到店外劉敏第一句就是她想到方亮的公司萬盛地產去上班。

方亮一驚,連忙問你從哪裏知道我開公司的,他清楚記得沒給劉敏說啊。

劉敏告訴方亮是聽以前安居地產的同事說的,她現在就在萬盛地產。

方亮一聽也明白,房地產經紀行業本就是人員流動十分厲害的行業,今天在這家公司,過幾天到另外一家公司是十分正常的事情。

在很多房產經紀公司有自己的熟人也是很正常的,這樣一考慮恐怕知道方亮在外面開了公司的人不少,絕對不止劉敏一人。

他先是有些擔憂,接著也就釋然了,紙包住火知道就知道,反正早晚也會知道。只是這樣自己挖人就要加緊節奏了,不能讓安居地產反應過來。

他忽然在想,像自己這樣的人,在安居地產應該不會少。那些大區經理恐怕不少人在外面都有公司,就算不像自己這麽大,但開了一兩個,或者加盟一兩家還是很輕松辦到的,畢竟誰不想掙點外快。

方亮可不認為就自己一個人聰明,就自己貪心,肯定也有‘志同道合’的人。

想了想他告訴劉敏,目前不行,自己畢竟是紅星小區的區域經理,而且他也還沒真正下決心從安居地產離職,讓你們過去對我不利。

不過你也不要著急,你們跟了我這麽久我不會拋棄你們的,先踏踏實實上班,等過段時間,時機成熟我就同意了。

劉敏有些失望,聽在萬盛地產的朋友講,萬盛地產的福利可是比安居地產要好不少。其他的不說,底薪就比安居地產高一千,更何況去年年終獎,最高的人竟然拿了20萬,經理拿了一萬到五萬不等。

不過方亮暫時不讓她過去,肯定也有方亮的考慮,她不能再說什麽,反正已經得到了方亮保證也安心不少。

她點點頭,目光看著方亮心中無比慶幸自己當初的決定,看到方亮的崛起勢不可擋,潛力無窮,積極承認錯誤,在方亮最需要人幫助的時候投奔她,才能讓自己成為經理。

再看看張曉夢,她的業務能力比自己強,卻是不明智的選擇跟方亮作對,如今不僅離開了安居地產,混的比自己差很多。

人生就是這樣,能力固然重要,但是也要會做人,張曉夢就是做人差了一點。你又不是天縱奇才,能代替你的人有很多,耍什麽個性。

劉敏想到張曉夢,心中不由帶著幾分可憐。

再看看方亮,入行不過半年多的時間,在安居地產已經是區域經理,甚至在外面還開了自己的公司,擴張速度那叫一個快,已經六個店十個組,管理著一百來號人,身家何止百萬。

與這樣的人作對,當真時十分的不明智。都說人生想要發達,離不開貴人的扶持,什麽是貴人,方亮對她而言就是貴人。

所以抱緊方亮的大腿最重要,現在不去萬盛地產的確會少掙一點錢,但是人不能僅僅盯著眼前的利益,要看長遠。

與得到方亮的保證,晚去一點萬盛地產又有什麽關系。

“劉敏,給你一個任務”,方亮忽然想到了一個很不錯的好點子。

“方總您說”,劉敏沒有問是什麽,想要抱緊方亮的大腿,爬的更高,就要態度堅定,果斷,她沒有猶豫的資本,也沒有挑選的資格,她不上,有的是人搶的上。

“給我挖人,當然不要挖安居地產紅星小區的,挖其他小區,也可以挖其他公司的業務員,經理。”

“我給你保證,你挖多少人,到時候就管理多少人。挖來100人,等你到萬盛地產直接就是區域經理。你如果挖的人超過六個以上的經理,或者一個區域經理,到時候等你來,你同樣也是區域經理,怎麽樣?”

劉敏聞言,想也沒想直接同意,雖然難度比較大,但只要挖人過去,方亮對她的滿意度肯定會提升,到時候就算不是直接提拔為區域經理,也能晉升的比較快。

方亮用讀心術觀察到這些,不僅暗暗驚訝劉敏的反應能力,剛開始給劉敏說這些抱著有棗沒棗打三竿的想法,現在一看劉敏反應靈敏,卻是抱著暗暗的期待,說不定對方會給自己帶來意想不到的收獲。

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