自從卡卡西的第七班每周兩天坐班火影之家，鳴人施展“科學忍術-萬事屋之術”大量完美完成d級任務之後，木葉村也漸漸開始發生了變化。

d級任務的委托數量不降反增，在鳴人不坐班的那幾天裏，積壓的任務數量再創新高。

完成任務和完美完成任務是兩個概念，鳴人派出的辣妹專業團隊實在是口碑太好，服務質量太上乘了。

金杯銀杯不如群眾的口碑，挖番薯能挖出金坷垃種田法，照顧小孩能提高孩子智商，明顯是物超所值！

更何況，前來完成任務的都是一群秀色可餐的辣妹。

要知道，美女上門服務，在任何一個多元宇宙中，都是要大幅度增加服務費用的，然而木葉村任務分派處卻加量不加價，這可就殊為難得了。

本來一些瑣事不願花錢求助忍者的村民，聽說之後也被發展成了客戶，甚至有好奇者想要體驗一下所謂的五星級d級任務服務，沒事也要找事情上門委托。

口碑進一步擴散，木葉周邊的火之國普通村鎮的民眾也漸漸聽說了木葉村質優價廉的d級任務服務，也紛紛來到木葉發布委托。

然而鳴人只有一個，能提供專業級高質量d級任務服務的忍者只有一個，其他下忍們只能提供業餘水平的服務。

鳴人又不能全部精力投入到刷d級任務上，他還要兼顧修煉和學習，每周能抽出兩天已經是極限。

為了應對激增的d級任務，猿飛日斬不得不對d級任務做了價格劃分，如果指名鳴人來完成任務，就必須附加一筆不菲的指名費，和現實世界的專家門診差不多。

高昂的指名費，也沒有壓下群眾們指名鳴人來完成任務的熱情。

增加了指名費分成，鳴人的收入再次提升，每個任務一萬兩的指名費，一天完成三百個任務就能有一百五十萬兩指名費分成入賬，再加上任務原本的傭金分成，日收入突破了二百萬兩大關。

毫不誇張地說，木葉所有下忍中，鳴人的收入是最高的，甚至不少精英上忍都比不過他。

畢竟一個s級任務的分成才一百萬兩，而s任務難度很高，絕不是一天之內就能完成的，往往要花上十天半個月。

賺錢不是目的，鳴人對錢財看得很淡，有錢了也只是存起來，平時的消費除了吃吃一樂拉面，去書店買時尚雜志完善變辣妹術之外，也沒什麽其他開銷。

坐班處理大量d級任務，鳴人非但沒覺得無聊，反而越來越有感到興趣，每當委托人對他讚不絕口和不斷道謝的時候，鳴人就覺得自己被認同，真正地幫助了別人，沒人再把他當成災星排斥，開始喜歡甚至尊敬他！

這大概就是布雷德羅先生所說的，改變了自己，就能改變別人對自己的看法。

一個只會惡作劇的孩子變成了一個能解決民眾難題提供專業幫助的萬事通，就好像洗進鳴人腦子裏的龍之國“周處除三害”的典故一樣，奮發圖強，改過自新，努力學習上進，成為了對社會有用的人，自然會得到人們的認可。

這麽一來，鳴人的工作積極性更高了，找到猿飛日斬，對d級任務進行了內容擴展，不再限於一些生活瑣事。

想要造橋？

橋梁工程師、水文專家、施工專家鳴子組成的團隊除了愛因斯坦羅森橋造不了，什麽橋都能造給你看！

想要給不愛學習的孩子補習？

教育學家、兒童心理學家、金牌全科輔導老師鳴子團隊能讓您的孩子從此愛上學習，哪怕墊底也能考名校。

工廠出現機械故障了，龍之商會從國內調維修技師需要好幾個月，耽誤生產怎麽辦？

機械專家、電氣專家、工業規劃師鳴子團隊不但能立刻修覆故障，還能優化設備配置，提高生產效率。

……

“科學忍法-萬事屋之術”也升級了成了“科學忍法-綜合咨詢公司之術”，d級任務反而成了木葉村主打的忍者服務項目，宣傳口號是：“我們不是雇傭兵，而是解決方案供應商”。

提供高級人才的d級任務傭金飆升，一些諸如科學領域、工業領域、建築領域、商業領域的委托金額收費標準甚至超過了傳統的s級任務。

就比如忍國大名的一項d級任務委托，乃是求助鳴人派遣專業團隊幫火之國建立一家綜合性物流企業，用以將木葉村工廠產出的商品銷售到忍界各國，分潤木葉工商業大發展的紅利。

鳴人派遣了人數多達三十人的精英團隊幫助火之國大名制定了一整套企業規劃方案，從人事管理，到員工培訓，到企業結構架設，到管理模式再到營銷策略……

可謂面面俱到，從無到有地打造了一家年營業額輕松過億的忍界一流企業。

又比如來自田之國某個神秘勢力提出的生物科技技術咨詢委托，鳴人在龍之國的實驗室裏，幫他們解決了基因樣本排異性難題，給他們提供了可以使任何細胞兼容蛇類基因的生物催化劑。

這兩項委托的傭金達到了百萬兩級別，收入相當於傳統的s級任務！

事態發展實在出乎了猿飛日斬的預料，他之前只是為了解決積壓的d級任務，卻沒想到d級任務有這麽大的利潤拓展空間，鳴人一個人就能賺取十幾名上忍冒著生命危險作s級任務也賺不來的財富。

如果繼續發展下去，鳴人一個人創造的財富，都幾乎可以養活木葉村所有忍者了！

道理其實很簡單，內戰只能消耗財富卻不能積聚財富。

發戰爭財利潤雖高，但也要在別國煽動戰亂才不會影響本國經濟，忍界戰爭往往牽一發而動全身，忍國間沒有大洋阻隔，在別國搞事很容易就波及本國。

忍界久戰疲憊，民生雕敝，忍者軍閥集團大發戰爭財更是進一步導致民間財富縮水，形成了惡性循環。

第三次忍界大戰結束後，忍界獲得了寶貴的修養期，正是百廢待興之時，對建設型人才的需求很大，忍村卻仍舊註重培養戰鬥型人才，出現了巨大的人才缺口，很多領域和行業都亟需高素質專業人才提供專業知識。

木葉村提供的“綜合咨詢業務”正是恰逢其會，填補了國內外空白，巧合下抓準了商機，這才如此紅火，供不應求。

木葉村忍者任務分派處業務的轉型，已經不是小蝴蝶煽動翅膀，而是一頭摩斯拉煽動巨翅，直接掀起了席卷忍界的風暴。

自從木葉村接受龍之國投資開始，就已經成了忍界的焦點，很多忍國和忍村都在時刻關註的木葉的變化，外村忍者透過各個渠道偵查到了木葉d級任務變革的消息，各忍村的影們也為d級任務帶來的巨大利潤所震撼。

尤其是剛剛結束血霧政策的霧隱村，水影照美冥不禁深深地為上代水影造下的孽扼腕痛惜。

說是為了提高忍者實力才開啟血霧政策，但提升忍者實力又是為了什麽？

還不是為了更好地完成任務，賺取更多傭金和爭取更多水之國大名的資金援助！

賺到了錢才可以建設霧隱村，讓村民們過上富足安寧的生活。

沒人天生喜歡自相殘殺，血霧政策歸根結底還是為了讓大家過上好日子呀！

然而死了那麽多人，叛逃了那麽多人，大名扶持資金和任務傭金不增反降，現在霧隱村所有忍者的所有收入加在一起，都沒有木葉村一個下忍高！

照美冥都恨不得派人把那個超能賺錢的木葉下忍抓來霧隱，逼他為霧隱服務，要是他肯轉換陣營，照美冥什麽條件都肯答應，別說是嫁女兒送寶物，她自己都甘願下嫁和鳴人共掌霧隱！

其他忍村的影們大多也冒出過這樣的想法，想把木葉那只下金蛋的鵝弄回本村，尤其是雲隱村，都敢綁架日向宗家大小姐，綁架一個下忍更沒什麽壓力。

不過，如今的木葉村還駐紮著龍之國的艦隊，得罪了木葉村倒是不怕，就算任務失敗被木葉查出幕後黑手，也可以向木葉施壓，最後不過是不了了之。

有情報顯示漩渦鳴人是龍之商會會長的弟子，龍之商會的炮艦能一炮滅國，這就比木葉村的威懾力強太多了，得罪了龍之商會，將來爭取不到投資不說，萬一對方隔著萬裏之遙開一炮，也就沒什麽雲隱村了。

攝於龍之商會的堅船利炮，各大忍村不敢向鳴人下手，但也實在眼熱木葉村賺錢賺得手軟，紛紛開始考慮亡羊補牢，培養自己村的專文化型忍者，嘗試一下能不能和木葉村在d級任務領域進行商業競爭。

不過，沒有洗腦設備和多重影分身秘術，效率就差太多了，有道是十年樹木，百年樹人，各忍村就算立刻著手搞文化忍者專門學校，第一批學生畢業也要等到三五年之後。

即便培養出了第一批文化忍者，專業素養和職業經驗也遠遠落後於漩渦鳴人，這還真是一步錯，百步錯，其他忍村想要介入這一領域，和木葉村分蛋糕，不知要追趕多少年。

這件事最大的影響是逐漸轉變了大忍村的影們的心態，關註起文化型人才的培養，認識到了知識創造財富的效率比武力更高的道理，明白過來供養他們的忍界民眾真正的需求不是求助忍者互相殺戮，而是攜手創造美好生活。

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