第07章 人都是有天花板的
關燈
小
中
大
第07章 人都是有天花板的
第一次見林曉玉，她就已經坐進於見峰空出來的辦公室。
她穿著一件深咖色襯衣，外邊披了一件白色西裝外套，正坐在電腦前看文件。她的輪廓略硬，眼睛細長，嘴角微揚，不過有著一個飽滿光潔的額頭，再配上咖啡色短發，顯得清爽利落。
馮杉杉穿了一條黑色針織連衣裙，裙擺邊綴著幾朵金色花蕊，一條金色腰帶凸顯了身材的曲線，配上深咖色鉚釘短靴，又精致又颯爽。她一直是個標準的美女，高、瘦、白，五官立體生動，尤其還擁有漂亮的天鵝頸，要不然怎麽能被稱為碼農女神？
看到馮杉杉，林曉玉從辦公桌前走出來。她微笑，略傾身子，伸出手：“杉杉，我是 Kelly，很高興能和你一起共事。”
馮杉杉立即伸出手，握住領導軟綿綿的小手：“終於迎來一個美女領導。你知道嗎？你是千易集團歷史上第一個分管市場的女性副總裁。你創造了紀錄哦。”
林曉玉抽出手，指了一下旁邊的沙發，讓馮杉杉坐下，臉上依然掛著職業微笑：“那我們就一起創造市場部的新紀錄。我初來千易，公司內部流程肯定有一些不熟悉的地方，少不了麻煩你。”
馮杉杉介紹了一下市場部的結構，4 個市場組對應服務千易集團的搜索事業部、游戲事業部、Ai 事業部、創新事業部，2 個公關組分別是政府公關組（Gr）、媒體公關組（Pr）。“6 個總監，242 名同事，男女比例在 1:1.5，平均年齡 27.5 歲，比整個集團員工的平均年齡多了 0.5 歲。”馮杉杉說得流利自得，一副對部門了然於胸的姿態。
林曉玉又問了近期的工作情況。馮杉杉依然答地流利，近期重點是 5 月份要舉辦的千易 Ai 節，公司這一年的新技術、新產品都在這個活動上發布，老板以及各個事業部的負責人都會出席。“還有一個多月的時間，同事們都在加班加點地幹，要經常和產品、技術部門開會，勾兌很多細節；還要把我們很多策略、思路同步給供應商，讓他們去有效執行。”馮杉杉坐在沙發上，眼睛看著對方，腰身自然挺直，兩腿並攏微斜，雙手垂落在大腿上，這是她在商務禮儀課上學的坐姿。
大概聊了半個小時，林曉玉就讓馮杉杉訂個會議室，把張曼、於浩等 6 個總監叫來開會。她的自我介紹“別開生面”，“我是 Kelly，中文名林曉玉，和林黛玉只差一個字，讀中學時竊喜，那時大家讀《紅樓夢》都喜歡林妹妹；讀大學時想改名，我可不想做一個多愁善感的林妹妹，但是因畢業證等各種問題沒改成。第一份工作在外企，大家都叫英文名，我都忘了自己是天上掉下的林妹妹了。麻煩大家也叫我 Kelly 吧。”
其實，這個會主要是相互認識。每個總監都是自我介紹+近期工作匯報。輪流發言時，林曉玉坐在那裏一邊點頭一邊在軟皮本上記錄。這是她的工作習慣，隨時帶著筆和本子，要點都記下來。會議末尾，她說：“麻煩你們帶我到各自的辦公區，我和大家認識一下。”
此時，馮杉杉就有些不高興了，這個 Kelly 把手伸得太長了吧？剛來上班第一天，就要深入到市場部所有同事。按照工作流程，副總裁主要是聽我匯報，連總監想向她越級匯報也得抄郵件給我。她現在這樣急躁地想擁抱廣大普通群眾，是安了什麽不良居心？
當然，腹誹歸腹誹，馮杉杉還是面帶微笑，帶著 Kelly 來到市場部。她在前邊開道，Kelly 後她兩步，總監先回工位和自己組的同事們一起，等待迎接新領導。一圈轉下來，Kelly 成功引起了同事們的討論，這個副總裁不簡單。
每站到一個區域，面對不同組的同事，她總能說出這組同事近期的工作亮點。“我一出機場就看到你們產品的投放海報，設計得張力十足”；“我在刷短視頻時看到你們找大 V 合作，劇情很搞笑，是年輕人喜歡的腦回路，產品也植入的恰到好處”；“這檔綜藝節目的受眾和我們產品很貼合，這次冠名談判能用這個價格拿下來，盡心了”；“這幾家媒體是很難啃的，太有原則，你們平時的這種有節奏維護是很有必要的”……她似乎對每一組的工作都帶著幾分熟悉，說話得體，邏輯清晰，太容易拉升好感。她這哪兒是第一天上班？難道她早已潛伏到千易一個月，現在只是去上海出了差回來？
終於陪完這位林妹妹，馮杉杉憋著一肚子氣回到自己的辦公室。這個辦公室這麽狹小，只有 12 平米，除了一張辦公桌和一排書架，其餘什麽都放不下，連林妹妹辦公室的一半大都沒有。她的辦公室還有沙發有茶幾，真可氣，HR 都是馬屁精，她辦公室的沙發套都換成了當下流行的莫蘭迪色，峰哥的那套灰黑色沙發套不知道扔哪兒去了。
其實，在林曉玉來之前，馮杉杉就已經把她的簡歷研究了個透——本科覆旦，碩士清華，2009 年畢業回上海在跨國巨頭士傑市場部工作 3 年；之後跳到創業公司派樂，在這家公司從市場總監做到副總裁、合夥人，這家新消費公司推出的 0 糖 0 卡氣泡水，通過一系列創意十足的市場推廣，占據了都市年輕人的心智，打造了一款爆款產品。據說，這些市場推廣的經典案例，都是 Kelly 操刀的，現在派樂也是估值破百億的當紅獨角獸。
“你說，她好好在上海呆著不好嗎？幹嘛跑到帝都來感受沙塵暴和霧霾？”馮杉杉的指尖用力敲鍵盤，惡狠狠地給張曼發微信。
“可能婚姻不順，換個城市逃離傷心地？”張曼回信息，還附了一個哭笑的表情。
“當紅獨角獸也只是一個創業公司而已。她來千易，是直接到了一線互聯網公司做副總裁，實現了所在公司的規模晉級。為了一份工作，拋夫棄子換城市，她也夠狠的。”馮杉杉恢覆正常思維。
“就是，據說她老公還是一家科技公司的創始人。公司已經融到 B 輪了。36 氪前幾天剛報道過，你去日本、泰國這些國家旅行，用微信、支付寶掃二維碼付款，這些東南亞國家商戶的移動支付，就是 Kelly 老公的公司做的。”張曼提供新料。市場部本來就是盛產八卦的地方。互聯網時代每一個人都是透明人，各個社交 App 搜一下，朋友、同學、前同事之間相互一打聽，一個人生動立體的形象基本就出來了。
“怎麽好事全讓她占了？！不說了，咱們的日子可能要不好過了。”馮杉杉扔下手機，準備去給自己沖咖啡。
“她穿的是什麽品牌的衣服，沒看出來，鞋子是 Jimmy Choo 的。”張曼的信息又發過來了。
“反正穿什麽都不是美女。”馮杉杉又拿起手機，回完這個信息後，她才起身去沖咖啡。
其實，憑心而論，短短一個下午，這個林曉玉展現出的專業、得體、氣勢還是很讓人佩服的。可是，越是這樣，馮杉杉越不安。她總覺得林曉玉將來會與自己為敵。她現在早就不想做什麽副總裁了，市場部總經理的位子可能都要保不住了。
而林曉玉回到辦公室後，對馮杉杉和幾個總監有了基本的判斷。馮杉杉的專業能力尚可，就是說話太過恭維。倒是張曼和於浩那兩個總監，說話思路清晰，切中問題要點，應該是工作的好手。
她想起於見峰對馮杉杉的評價：“杉杉這個人，執行能力挺強的，做事情也比較細致。就是思考大問題時可能缺乏一些高度。這也是我沒有向老板推薦她做 VP 的原因。”
林曉玉當時聽完笑笑，這個於見峰也不像外界評價地“簡單直接”的說話風格嘛。千易集團一共有 18 個副總裁，13 個 75 後，5 個 80 後，全都是國內 Top10 的大學畢業的，有一半都有留學經歷。這基本說明了老板的用人偏好，畢竟老板也是清華畢業的。互聯網所謂的平等唯人才論，是有天花板的，馮杉杉畢業於一個非 985 連 211 都不是的普通大學，能做到現在的職位，至少在千易已經到頭了。
“就是馮杉杉思考問題有高度能勝任，於見峰應該也不會推薦的。大家都傳他倆關系不清，難道他是想去找老板做實傳言嗎？”當然，這是林曉玉的心理活動，想一想逗自己一樂，哪兒能說出來。
人都是有天花板的。大部分人可悲的地方，就是總想捅破天花板再進一階，相信人定勝天。
本站無廣告，永久域名（danmei.twking.cc）
第一次見林曉玉，她就已經坐進於見峰空出來的辦公室。
她穿著一件深咖色襯衣，外邊披了一件白色西裝外套，正坐在電腦前看文件。她的輪廓略硬，眼睛細長，嘴角微揚，不過有著一個飽滿光潔的額頭，再配上咖啡色短發，顯得清爽利落。
馮杉杉穿了一條黑色針織連衣裙，裙擺邊綴著幾朵金色花蕊，一條金色腰帶凸顯了身材的曲線，配上深咖色鉚釘短靴，又精致又颯爽。她一直是個標準的美女，高、瘦、白，五官立體生動，尤其還擁有漂亮的天鵝頸，要不然怎麽能被稱為碼農女神？
看到馮杉杉，林曉玉從辦公桌前走出來。她微笑，略傾身子，伸出手：“杉杉，我是 Kelly，很高興能和你一起共事。”
馮杉杉立即伸出手，握住領導軟綿綿的小手：“終於迎來一個美女領導。你知道嗎？你是千易集團歷史上第一個分管市場的女性副總裁。你創造了紀錄哦。”
林曉玉抽出手，指了一下旁邊的沙發，讓馮杉杉坐下，臉上依然掛著職業微笑：“那我們就一起創造市場部的新紀錄。我初來千易，公司內部流程肯定有一些不熟悉的地方，少不了麻煩你。”
馮杉杉介紹了一下市場部的結構，4 個市場組對應服務千易集團的搜索事業部、游戲事業部、Ai 事業部、創新事業部，2 個公關組分別是政府公關組（Gr）、媒體公關組（Pr）。“6 個總監，242 名同事，男女比例在 1:1.5，平均年齡 27.5 歲，比整個集團員工的平均年齡多了 0.5 歲。”馮杉杉說得流利自得，一副對部門了然於胸的姿態。
林曉玉又問了近期的工作情況。馮杉杉依然答地流利，近期重點是 5 月份要舉辦的千易 Ai 節，公司這一年的新技術、新產品都在這個活動上發布，老板以及各個事業部的負責人都會出席。“還有一個多月的時間，同事們都在加班加點地幹，要經常和產品、技術部門開會，勾兌很多細節；還要把我們很多策略、思路同步給供應商，讓他們去有效執行。”馮杉杉坐在沙發上，眼睛看著對方，腰身自然挺直，兩腿並攏微斜，雙手垂落在大腿上，這是她在商務禮儀課上學的坐姿。
大概聊了半個小時，林曉玉就讓馮杉杉訂個會議室，把張曼、於浩等 6 個總監叫來開會。她的自我介紹“別開生面”，“我是 Kelly，中文名林曉玉，和林黛玉只差一個字，讀中學時竊喜，那時大家讀《紅樓夢》都喜歡林妹妹；讀大學時想改名，我可不想做一個多愁善感的林妹妹，但是因畢業證等各種問題沒改成。第一份工作在外企，大家都叫英文名，我都忘了自己是天上掉下的林妹妹了。麻煩大家也叫我 Kelly 吧。”
其實，這個會主要是相互認識。每個總監都是自我介紹+近期工作匯報。輪流發言時，林曉玉坐在那裏一邊點頭一邊在軟皮本上記錄。這是她的工作習慣，隨時帶著筆和本子，要點都記下來。會議末尾，她說：“麻煩你們帶我到各自的辦公區，我和大家認識一下。”
此時，馮杉杉就有些不高興了，這個 Kelly 把手伸得太長了吧？剛來上班第一天，就要深入到市場部所有同事。按照工作流程，副總裁主要是聽我匯報，連總監想向她越級匯報也得抄郵件給我。她現在這樣急躁地想擁抱廣大普通群眾，是安了什麽不良居心？
當然，腹誹歸腹誹，馮杉杉還是面帶微笑，帶著 Kelly 來到市場部。她在前邊開道，Kelly 後她兩步，總監先回工位和自己組的同事們一起，等待迎接新領導。一圈轉下來，Kelly 成功引起了同事們的討論，這個副總裁不簡單。
每站到一個區域，面對不同組的同事，她總能說出這組同事近期的工作亮點。“我一出機場就看到你們產品的投放海報，設計得張力十足”；“我在刷短視頻時看到你們找大 V 合作，劇情很搞笑，是年輕人喜歡的腦回路，產品也植入的恰到好處”；“這檔綜藝節目的受眾和我們產品很貼合，這次冠名談判能用這個價格拿下來，盡心了”；“這幾家媒體是很難啃的，太有原則，你們平時的這種有節奏維護是很有必要的”……她似乎對每一組的工作都帶著幾分熟悉，說話得體，邏輯清晰，太容易拉升好感。她這哪兒是第一天上班？難道她早已潛伏到千易一個月，現在只是去上海出了差回來？
終於陪完這位林妹妹，馮杉杉憋著一肚子氣回到自己的辦公室。這個辦公室這麽狹小，只有 12 平米，除了一張辦公桌和一排書架，其餘什麽都放不下，連林妹妹辦公室的一半大都沒有。她的辦公室還有沙發有茶幾，真可氣，HR 都是馬屁精，她辦公室的沙發套都換成了當下流行的莫蘭迪色，峰哥的那套灰黑色沙發套不知道扔哪兒去了。
其實，在林曉玉來之前，馮杉杉就已經把她的簡歷研究了個透——本科覆旦，碩士清華，2009 年畢業回上海在跨國巨頭士傑市場部工作 3 年；之後跳到創業公司派樂，在這家公司從市場總監做到副總裁、合夥人，這家新消費公司推出的 0 糖 0 卡氣泡水，通過一系列創意十足的市場推廣，占據了都市年輕人的心智，打造了一款爆款產品。據說，這些市場推廣的經典案例，都是 Kelly 操刀的，現在派樂也是估值破百億的當紅獨角獸。
“你說，她好好在上海呆著不好嗎？幹嘛跑到帝都來感受沙塵暴和霧霾？”馮杉杉的指尖用力敲鍵盤，惡狠狠地給張曼發微信。
“可能婚姻不順，換個城市逃離傷心地？”張曼回信息，還附了一個哭笑的表情。
“當紅獨角獸也只是一個創業公司而已。她來千易，是直接到了一線互聯網公司做副總裁，實現了所在公司的規模晉級。為了一份工作，拋夫棄子換城市，她也夠狠的。”馮杉杉恢覆正常思維。
“就是，據說她老公還是一家科技公司的創始人。公司已經融到 B 輪了。36 氪前幾天剛報道過，你去日本、泰國這些國家旅行，用微信、支付寶掃二維碼付款，這些東南亞國家商戶的移動支付，就是 Kelly 老公的公司做的。”張曼提供新料。市場部本來就是盛產八卦的地方。互聯網時代每一個人都是透明人，各個社交 App 搜一下，朋友、同學、前同事之間相互一打聽，一個人生動立體的形象基本就出來了。
“怎麽好事全讓她占了？！不說了，咱們的日子可能要不好過了。”馮杉杉扔下手機，準備去給自己沖咖啡。
“她穿的是什麽品牌的衣服，沒看出來，鞋子是 Jimmy Choo 的。”張曼的信息又發過來了。
“反正穿什麽都不是美女。”馮杉杉又拿起手機，回完這個信息後，她才起身去沖咖啡。
其實，憑心而論，短短一個下午，這個林曉玉展現出的專業、得體、氣勢還是很讓人佩服的。可是，越是這樣，馮杉杉越不安。她總覺得林曉玉將來會與自己為敵。她現在早就不想做什麽副總裁了，市場部總經理的位子可能都要保不住了。
而林曉玉回到辦公室後，對馮杉杉和幾個總監有了基本的判斷。馮杉杉的專業能力尚可，就是說話太過恭維。倒是張曼和於浩那兩個總監，說話思路清晰，切中問題要點，應該是工作的好手。
她想起於見峰對馮杉杉的評價：“杉杉這個人，執行能力挺強的，做事情也比較細致。就是思考大問題時可能缺乏一些高度。這也是我沒有向老板推薦她做 VP 的原因。”
林曉玉當時聽完笑笑，這個於見峰也不像外界評價地“簡單直接”的說話風格嘛。千易集團一共有 18 個副總裁，13 個 75 後，5 個 80 後，全都是國內 Top10 的大學畢業的，有一半都有留學經歷。這基本說明了老板的用人偏好，畢竟老板也是清華畢業的。互聯網所謂的平等唯人才論，是有天花板的，馮杉杉畢業於一個非 985 連 211 都不是的普通大學，能做到現在的職位，至少在千易已經到頭了。
“就是馮杉杉思考問題有高度能勝任，於見峰應該也不會推薦的。大家都傳他倆關系不清，難道他是想去找老板做實傳言嗎？”當然，這是林曉玉的心理活動，想一想逗自己一樂，哪兒能說出來。
人都是有天花板的。大部分人可悲的地方，就是總想捅破天花板再進一階，相信人定勝天。
本站無廣告，永久域名（danmei.twking.cc）