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第 20 章

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第 20 章

按照江衛林的安排,九月十三這天,他會大鬧一下家裏。然後等九月十四號,他會被公司的領導叫回去。領導會單獨的開導一下他,問他到底發生事情了。

他回答後,領導還是會勸和,然後讓他先回北京繼續去工作。

他想離婚的事情,在他的計劃裏也不是一天就能辦好的事情。

是從這件事情起個頭,然後等他跟李家鬧個一兩個月,最後才真正的鬧到離婚的地步。

但很可惜,所有的事情最後都亂套了。

晚上被父母打了幾巴掌了,罵的腦袋嗡嗡的他。

第二天趕早把父母大哥大嫂,二哥二嫂還有他們的孩子送到了汽車站,之後他就立馬打車去了工廠。

果然這次他去工廠後,工廠領導就留下他了解情況了。只是很可惜,他們留下他是批評他。是讓他寫檢討,說自己有沒有貪汙的。

昨天雖然他解釋了幾百次,他沒有貪汙,但這事情光郝書記相信了不算,還需要廠子其他領導相信。還需要公司財務和審計,專門的去他們北京辦事處,好好查一下。

“早知道昨天會發生這樣的事情,我就不休息了。”

“說的也是,但誰能想到會發生這樣勁爆的事情呢?”

“是誰能想到,他這樣的年紀還能幹出這樣的事情吧?”

“對啊,就他這樣的,難道上面還想保住他?”

“是啊,他這樣的,他完全不應該坐在上面啊。他這樣,簡直就是愧對國家和廠子的信任啊?”

“這個應該要看他具體有沒有貪汙吧?如果他沒有貪汙,那離婚找小三這種事情,上面就不好管了。”

“有什麽不好管的,他如果真的在外面背著家庭找小三了,就應該開除或者降職啊?”

在整個北京辦公處,江衛林是領導,是屬於說一不二的人。但在諾大的公司總部,他其實什麽都不是。至少在現場的幾十個本地銷售眼裏,他什麽都不是,只是運氣好碰巧得到了廠領導的一些賞識。

而現在他除了有原先的運氣好,會拍馬屁的標簽外。他還多了人品不行、忘恩負義、不是東西、作風不正、亂搞男女關系的標簽。

反正此刻,不少公司銷售就坐在他不遠處的工位上,拿著杯子一邊喝茶,一邊何樂樂的說著他的事情。

大家說話時,似乎完全沒有註意到不遠處趴在桌子上寫檢討的江衛林。

如果是平時,江衛林可能還會起身跟大家爭辯解釋兩句。

但現在他剛剛犯了錯,現在幾乎整個廠子下到車間,上到管理層都知道他的事情了。

想到昨天工廠那些看熱鬧的工人們,還有今早他過來時,其他辦公室的大家對他指指點點的眼神。怕再出意外自己真的會被辭退,他就緊緊捏著自己手上的水筆,特別用力的寫著自己的檢討。

關於自己的事情,怎麽就變成這樣了。昨晚上江衛林想了一晚上,只能想到,應該是他們把房子租的太近了。讓艷粉村的那個姓田的房東,意外認識了李翠花的父親。然後李家提前得到消息,就拍下了那些相片,也早早要到了的那些他給別人租房的致命證據。

也許昨天他沒有選擇在人前鬧,按照自己妻子說的提前回來,或者昨天說的有什麽事情等大家都走了再說,可能所有的結果就都不一樣了。

但他當時完全沒有料到,他們手上準備了那麽多證據。一招錯,後面就步步錯了。

反正到現在,他雖然成功的離婚了。但就是走到最壞地步,就是什麽都失去了,也把自己陷入到了特別危險的境地。

知道身邊的這些人,有很多都在覬覦自己北京辦事處銷售經理的位置。

知道今天如果他跟後面的人吵起來了,那就是再次把一把明晃晃的大刀送到上面和下面的這些人手中。所以不管周圍大家怎麽諷刺,江衛林都咬牙忍著,都控制著自己的情緒努力的寫著上面領導要的檢討。

*

“老於你看小江的這個事情該怎麽辦?”

江衛林在這邊的銷售辦公室寫檢討呢,在不遠處的廠長辦公室裏,郝書記一邊給剛剛進辦公室於廠長倒茶,一邊裝作不經意的詢問道。

他們廠子的大部分任命工作,都是面前五十多歲的於廠長一手抓的。誇獎江衛林能幹,一手把江衛林提上來的也是對方。所以在昨天那樣的情況下,郝書記就迅速讓江衛林和李翠花趕快離婚了,沒有讓他們真正鬧到了起訴開庭的地步,算是暫短幫忙保住了江衛林前程,沒有讓李家把這件事情鬧到不可挽回的地步。

“怎麽辦?這傳單都發到我家家門口了,再鬧大一點點我們廠子都要因為他全市出名了。讓財務趕快去查北京的帳,如果確定貪汙了,就讓他趕快把所有的錢填上,然後直接開除了。如果填不上,就報警處理吧。但如果他手腳還算幹凈,就——就安排他去——”

把自己今早剛剛在家門口撿的丟人傳單重重扔在桌子上,想到對方確實有才,再想了又想後。於廠長突然靈光一閃道:“我們不是在哈爾濱有個鍛造廠嗎?剛好那邊生意一直都不太好,幹脆讓他去那邊做銷售經理得了!”

“哈爾濱啊?”

他們工廠的經濟這兩年其實並不太好,看著工廠好像一直都在生產,天天的進料,天天出產品。但其實有些產能過剩,銷量不佳的意思。只是他們畢竟是國企,上面有國家,下面有政府,中間還有各大銀行支撐著,外面看著還是很可以的。

但外面看著,跟裏面看著終究是不一樣的。因為感覺再這樣下去不行,所以這幾年工廠才各種想辦法。在附近黑龍江開鍛造廠,在北京設立銷售分部,這些都是廠子領導最近幾年想出的應對方法。

在黑龍江開的鍛造公司跟在北京開的銷售分部,幾乎都是在三年年一起開的。

別的不說,只從這兩個公司地址其實就能看出那個重要那個好了。

明白領導這是想趁著江衛林犯錯,想把他從北京分部踢出去。看著於廠長扔在桌子的東西,郝書記甚至有一種,是不是有人看上江衛林的那個位置,已經趕早跟於廠長說好了的想法。

在迅速的思考了一下後,郝書記便跟著毫不猶豫的點了頭:“這個主意好,他既然犯錯了,那肯定要降職或者撤職的。但他確實有那麽一點點本事,突然辭掉也挺可惜的。但不處理,下面人肯定也不服氣,這樣確實也不合規矩。但如果把他安排到哈爾濱的新公司,一來我們也算保住他了,二來也算沒有辜負他在銷售上的那些小才幹。

三來我們也算遵守了國家和廠子的規定,也能堵住下面工人和外面群眾的各種眼睛。這第四,把他從北京辦事處調到哈爾濱的分公司,也算是起到了一個殺雞儆猴的作用。也讓廠裏大小幹部都明白,不管你多有才,如果犯錯了,廠子也會處罰的。”

“對,還是郝書記你會說,就是這麽一個道理。”

在北京的銷售點,江衛林基本領著全廠子最高的銷售工資。因為北京跟沈陽足夠近,再加上他們廠子的名氣,他做起銷售工作就是容易的多。

但他們在哈爾濱的那個小公司,那個公司雖然是他們工廠成立的,但名字上並沒有寫他們沈陽鋼鐵廠的名字。甚至那個廠子要比沈陽的幾個廠子要小的多,只是二百人不到的小公司,裏面主要做的是鋼鐵鍛造,生產規模和經營規模也是比這邊小的多。

而且北京離沈陽近,那邊天氣和各種資源都會好的多。但哈爾濱那邊,僅僅一個天氣那就比他們這邊要冷的多。

反正在隨意的說了幾句話後,於廠長和郝書記就決定好了的江衛林的未來。

江衛林的事情,可大可小。

嚴重了,確實可以直接辭退和開除。

他們是國企,一般情況下他們如果不犯錯,廠子是沒有權利辭退他的。

但偏偏在外面養小三和亂搞男女關系,在我們國家,就是屬於嚴重錯誤。

所以廠子現在就是有權利,直接對江衛林進行處罰。

這個處罰是要輕還是重,也的的確確就看上面怎麽想。

所以後面的幾天,原本應該在北京銷售分部工作的江衛林,就是天天跑來工廠寫檢討和見領導。

除了上班時間寫檢討,應對工廠財務審計的各種詢問。其他的時間,他也私下買了不少東西,不停去見郝書記和於廠長,甚至去見工廠同樣能在於廠長面前能說的上話的其他人。

明明對於江衛林的處罰,於廠長他們早就有安排了。

但在公司派到北京的財務和調查員回來前,他們就是一句話都沒有說。

自己這邊的事情這麽著急,江衛林自然就顧不上再去找自己的小情人朱月娥了。

所以他完全不知道,李曉玫拿著橫幅去堵了朱月娥兩天的事情。也不知道在李曉玫去了星星紡織廠大門口兩次後,到了第二天下午朱月娥就被辭退了。

而完全沒有想到,這幾天想方設法都聯系不到他的朱月娥,最後竟然膽大的直接來工廠門口找他了。

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