第 209 章
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第 209 章
留下來的組織者除了臉上火辣辣的疼, 便是對沈凝煙和離去的工人產生怨恨，甚至這怨恨如毒蛇般纏繞於心，讓他想對沈凝煙破口大罵或是給她一拳。可是在短暫的憤怒後, 他很清楚自己不能當場發火，畢竟群英的薪資在這兒, 待遇在這兒。多少人想來都來不了的工作, 他可不能輕易放過。
而當廠長在內的所有高層都趕到工作室時，沈凝煙在系統的幫助下讓躺槍的和被迫執行上層命令的離開, 然後在短暫的四五個小時裏體會到了什麽叫“特殊國情”下的魔幻。
因為在群英的造紙工廠裏擔任高層的大都是四五十歲的中年人, 而且有相當一部分是校辦或廣東電子廠出來的PUA大師。
校辦還好, 畢竟搞校辦的大都是退伍軍人或在下崗潮轉型的公務員, 為著自己的退休待遇也不敢弄得太過分, 頂多是愛畫大餅, 談奉獻，PUA程度較低。
可廣東，珠海一代的電子廠就不同了。說那兒的員工待遇違反《日內瓦條約》都是對《日內瓦條約》的侮辱。
更搞笑的是，最能壓榨國內工人的不是外企，而是大陸的私營企業和臺企。
為啥？
因為外企怕被本國工會或政府起訴, 可臺企和大陸的私營企業就沒這顧慮。
起訴？
你信不信不上熱搜的話人家能把你活活拖死？
別說是進城打工的被惡心的夠嗆, 就連幫工人伸張正義的, 也沒幾個有下場。
沈凝煙聽著這些人的解釋, 腦子裏只有一個念頭。
不巧的是，系統也在此刻幸災樂禍道：【他們這是把你當猴耍呢！】
【意料之中的事。】沈凝煙並不在意老油條們的忽悠, 因為在她眼裏，這群人已經是準備滾蛋的狀態。
“這段時間的生產辛苦各位了, 如今過了最忙的時候，各位也好收拾收拾心情, 享受一下自己的結果。”受不了官僚那套的沈凝煙起身道：“希望各位近期能休息好，然後我們好聚好散。”
在場的老油條們聽了沈凝煙的前半段話還以為是老板慫了，決定將此事高高舉起，輕輕放下，然而他們沒料到的是，沈凝煙的選擇是“拜拜了，您嘞！”
不過仔細想想，這麽做也挺符合沈凝煙的個性。畢竟以群英目前的流水，這家工廠就算不開工也完全沒問題，況且就工廠乃至被收購的紙企性質來看，與其說是靠產品賺錢，不如說是靠專利和研究室賺錢。
所以對沈凝煙而言，開了廠裏的高層也沒啥問題。畢竟只要工人不走，中底層的管理人員沒走太多，這麽小的廠子總能開下去。
最重要的是，群英第一批周邊早就制作完畢，而《男團練習生t》的周邊得到九月開播後再加工售賣，否則連大熱選手是誰都不知道，難道要把缺頭像的紙賣給粉絲。
“正好九月有中秋，十月有國慶，趁著大家休假的功夫，也好招人。”至於有沒有HR願意在假期加班，沈凝煙相信7倍的加班費和調休下，肯定有死宅和單身狗願意奮戰。
況且對於失業的中年人和普本生，大專生而言，9月10月也只求職的黃金期。因為這時的高材生，名校生們早已入職，而會在假期放出招聘廣告的肯定是有難言之隱，所以在待遇和要求上會做出讓步。
綜上所述，沈凝煙完全不怕開了他們會影響公司，反倒是瞧著沈凝煙年輕而不把她當回事的人急了，終於想起這種順風順水的年輕人有多麽可怕，以及她們不太愛吃老一輩的餅，所以比起勉強下咽，她們更喜歡直接掀桌。
“董事長，請等等……”反應過來的管理層還沒來得及為自己辯解一二，沈凝煙便搶先出了會議室，前去看看準備售賣的周邊。
有一說一，雖然在過來前就已做好實物與原畫相差較大的準備，但是在親眼見到的那刻，沈凝煙還是詭異的沈默了。
因為這差別……確實存在。好在只是包裝的顏色亮了點，並未出現不得不回爐重造的差錯，所以沈凝煙隨口提了句便去瞧瞧生產間的情況。
當然，經過來自工人方陣的沖擊，沈凝煙也沒興趣在人忙得要死時去搞突擊檢查，弄得自己尬得要死不說，幹活的也渾身不爽，巴不得你早點離開。
“他們的待遇如何？午休和交通補貼有安排到位嗎？”雖然在群英的合同裏的寫明了七小時工作制和午休兩小時，每月五百的交通補貼，但是見過工廠的領導層是什麽樣後，沈凝煙對他們的人品便不抱有太大期待。
畢竟在貪汙公款會被槍斃的年代都有人知法犯法，現在沒了貪汙過多會被判死刑的風險，可不就蛀蟲增加，往死裏挖公司乃至國企的墻角嘛！
而且就算事情敗落了，也沒什麽可怕的，頂多是判十到二十年，出來後仍是一條好漢。
也正因此，沈凝煙隔三岔五地就會用內卷值排查有沒有貪汙問題，尤其是給底層員工的各項補貼有沒有到位。
值得慶幸的是，群英的員工合同裏寫的很細，就差把“該拿的要一個不少，不該拿的千萬碰”寫在裏頭，所以畏著群英老板跟大V打官司的較真，加上紙廠開工不久，領導層還沒收服中底層的管理者替他賣命，所以有人貪掉了臨時工和保潔的補貼，但也不算太過分，頂多是去警局和勞動局走一趟，然後被沈凝煙當作典型地批了一頓，順帶給受害者補上損失和精神撫慰金。
為了獲取當地政府的好感，群英的紙廠裏招的都是附近的棒棒和急需工作的婦女。
所謂的棒棒其實就是街頭上的臨時搬運工，這種古老的職業就和纖夫一樣，隨著工業化的發展愈來愈少，直至消失。
然而國內雖然比發達國家更晚進行工業化，但是與國際接軌的速度太快了，導致本地的棒棒還沒來及轉型便被社會淘汰，只能在計劃|經濟留下的兩元旅館裏思考出路，掙紮求生。
沈凝煙選擇優先雇傭快被時代淘汰的棒棒除了是給當地政府一個面子，順帶解決下棒棒們的退休問題，同時也是滿足下自己那可恥的，居高臨下的拯救欲。
【真是諷刺啊！】
看著下面努力幹活的人，沈凝煙自嘲道：【我在被你選中重來前是個只會憤青的鹹魚，現在居然仗著自己有點錢了，就想拉一拉身邊的可憐人。】
【是啊！你們人類真是覆雜又多變的生物。】系統瞧著現在的沈凝煙，即便是用最先進的能力分析這人的行為動機，也只得到一串亂碼。
不過系統並不討厭這樣的沈凝煙，甚至覺得有缺點卻不失閃光點的，才能稱之為可愛的人類。
【不過從好的地方想，這些人的存在也能讓你停止鹹魚，越來越卷。】還沒感嘆幾句的系統恢覆了平日裏的斯巴達，朝著宿主揶揄道：【這可比我拿著鞭子在後抽你更為好使。】
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留下來的組織者除了臉上火辣辣的疼, 便是對沈凝煙和離去的工人產生怨恨，甚至這怨恨如毒蛇般纏繞於心，讓他想對沈凝煙破口大罵或是給她一拳。可是在短暫的憤怒後, 他很清楚自己不能當場發火，畢竟群英的薪資在這兒, 待遇在這兒。多少人想來都來不了的工作, 他可不能輕易放過。
而當廠長在內的所有高層都趕到工作室時，沈凝煙在系統的幫助下讓躺槍的和被迫執行上層命令的離開, 然後在短暫的四五個小時裏體會到了什麽叫“特殊國情”下的魔幻。
因為在群英的造紙工廠裏擔任高層的大都是四五十歲的中年人, 而且有相當一部分是校辦或廣東電子廠出來的PUA大師。
校辦還好, 畢竟搞校辦的大都是退伍軍人或在下崗潮轉型的公務員, 為著自己的退休待遇也不敢弄得太過分, 頂多是愛畫大餅, 談奉獻，PUA程度較低。
可廣東，珠海一代的電子廠就不同了。說那兒的員工待遇違反《日內瓦條約》都是對《日內瓦條約》的侮辱。
更搞笑的是，最能壓榨國內工人的不是外企，而是大陸的私營企業和臺企。
為啥？
因為外企怕被本國工會或政府起訴, 可臺企和大陸的私營企業就沒這顧慮。
起訴？
你信不信不上熱搜的話人家能把你活活拖死？
別說是進城打工的被惡心的夠嗆, 就連幫工人伸張正義的, 也沒幾個有下場。
沈凝煙聽著這些人的解釋, 腦子裏只有一個念頭。
不巧的是，系統也在此刻幸災樂禍道：【他們這是把你當猴耍呢！】
【意料之中的事。】沈凝煙並不在意老油條們的忽悠, 因為在她眼裏，這群人已經是準備滾蛋的狀態。
“這段時間的生產辛苦各位了, 如今過了最忙的時候，各位也好收拾收拾心情, 享受一下自己的結果。”受不了官僚那套的沈凝煙起身道：“希望各位近期能休息好，然後我們好聚好散。”
在場的老油條們聽了沈凝煙的前半段話還以為是老板慫了，決定將此事高高舉起，輕輕放下，然而他們沒料到的是，沈凝煙的選擇是“拜拜了，您嘞！”
不過仔細想想，這麽做也挺符合沈凝煙的個性。畢竟以群英目前的流水，這家工廠就算不開工也完全沒問題，況且就工廠乃至被收購的紙企性質來看，與其說是靠產品賺錢，不如說是靠專利和研究室賺錢。
所以對沈凝煙而言，開了廠裏的高層也沒啥問題。畢竟只要工人不走，中底層的管理人員沒走太多，這麽小的廠子總能開下去。
最重要的是，群英第一批周邊早就制作完畢，而《男團練習生t》的周邊得到九月開播後再加工售賣，否則連大熱選手是誰都不知道，難道要把缺頭像的紙賣給粉絲。
“正好九月有中秋，十月有國慶，趁著大家休假的功夫，也好招人。”至於有沒有HR願意在假期加班，沈凝煙相信7倍的加班費和調休下，肯定有死宅和單身狗願意奮戰。
況且對於失業的中年人和普本生，大專生而言，9月10月也只求職的黃金期。因為這時的高材生，名校生們早已入職，而會在假期放出招聘廣告的肯定是有難言之隱，所以在待遇和要求上會做出讓步。
綜上所述，沈凝煙完全不怕開了他們會影響公司，反倒是瞧著沈凝煙年輕而不把她當回事的人急了，終於想起這種順風順水的年輕人有多麽可怕，以及她們不太愛吃老一輩的餅，所以比起勉強下咽，她們更喜歡直接掀桌。
“董事長，請等等……”反應過來的管理層還沒來得及為自己辯解一二，沈凝煙便搶先出了會議室，前去看看準備售賣的周邊。
有一說一，雖然在過來前就已做好實物與原畫相差較大的準備，但是在親眼見到的那刻，沈凝煙還是詭異的沈默了。
因為這差別……確實存在。好在只是包裝的顏色亮了點，並未出現不得不回爐重造的差錯，所以沈凝煙隨口提了句便去瞧瞧生產間的情況。
當然，經過來自工人方陣的沖擊，沈凝煙也沒興趣在人忙得要死時去搞突擊檢查，弄得自己尬得要死不說，幹活的也渾身不爽，巴不得你早點離開。
“他們的待遇如何？午休和交通補貼有安排到位嗎？”雖然在群英的合同裏的寫明了七小時工作制和午休兩小時，每月五百的交通補貼，但是見過工廠的領導層是什麽樣後，沈凝煙對他們的人品便不抱有太大期待。
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而且就算事情敗落了，也沒什麽可怕的，頂多是判十到二十年，出來後仍是一條好漢。
也正因此，沈凝煙隔三岔五地就會用內卷值排查有沒有貪汙問題，尤其是給底層員工的各項補貼有沒有到位。
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為了獲取當地政府的好感，群英的紙廠裏招的都是附近的棒棒和急需工作的婦女。
所謂的棒棒其實就是街頭上的臨時搬運工，這種古老的職業就和纖夫一樣，隨著工業化的發展愈來愈少，直至消失。
然而國內雖然比發達國家更晚進行工業化，但是與國際接軌的速度太快了，導致本地的棒棒還沒來及轉型便被社會淘汰，只能在計劃|經濟留下的兩元旅館裏思考出路，掙紮求生。
沈凝煙選擇優先雇傭快被時代淘汰的棒棒除了是給當地政府一個面子，順帶解決下棒棒們的退休問題，同時也是滿足下自己那可恥的，居高臨下的拯救欲。
【真是諷刺啊！】
看著下面努力幹活的人，沈凝煙自嘲道：【我在被你選中重來前是個只會憤青的鹹魚，現在居然仗著自己有點錢了，就想拉一拉身邊的可憐人。】
【是啊！你們人類真是覆雜又多變的生物。】系統瞧著現在的沈凝煙，即便是用最先進的能力分析這人的行為動機，也只得到一串亂碼。
不過系統並不討厭這樣的沈凝煙，甚至覺得有缺點卻不失閃光點的，才能稱之為可愛的人類。
【不過從好的地方想，這些人的存在也能讓你停止鹹魚，越來越卷。】還沒感嘆幾句的系統恢覆了平日裏的斯巴達，朝著宿主揶揄道：【這可比我拿著鞭子在後抽你更為好使。】
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