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☆715.第六百九十五章人才

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第六百九十五章 人才

陳家俊,年齡三十八歲

畢業於燕京大學,經濟管理學博士,曾任職於百靈鳥集團,為集團副總經理,是市場開發方面的高級人才。

“蛋蛋,這個陳家俊為什麽想要跳槽你查到沒有?”回到家,張峰仔細的查看幾位應聘者的資料,然後好奇的向蛋蛋問道。

因為百靈鳥集團那可是黔省有名的大企業,資產數十億,在全國的醫藥行業都有一定的名氣。

所以張峰非常好奇,這陳家俊怎麽會辭了那裏的工作,到揚科技應聘。

“查到了,因為百靈鳥集團是家族式企業,集團各部門的頭頭腦腦幾乎都是老板家的親戚,那些家夥能力沒有多少,但都桀驁不馴,根本就不服陳家俊的管理!”

“哦,難道陳家俊沒有向老板明情況?”張峰也非常詫異,沒想到這樣大企業會有這樣的事情,真不知道它是怎麽發展到這麽大規模的,現在都還沒倒閉倒真是個奇跡。

“了,可是每次老板都只會不不痛不癢的教訓幾句,這就讓下面的人更加囂張,對陳家俊更加的抵觸。”

張峰點點頭,難怪陳家俊會辭職,對他這樣有抱負,想要大戰身手的人來,在這樣的企業,即使工資在高,也是一種折磨,難怪對方會有辭職的想法。

而且根據蛋蛋的資料,陳家俊以前還在國外的醫藥巨頭公司工作過兩年,做到了了分公司的銷售主管,本來快要馬上就要升職,但因為母親的突然去世,他不得不辭了工作,回到了黔省。

不錯,陳家俊的老家就在黔省,從此就在黔省的寶靈鳥集團工作,一直工作了三年,因為才華施展不開,一直都有辭職的想法,以前因為老總的竭力挽留才沒有離開,但最近百靈鳥集團銷售業績大幅下滑,老總也不再信任他,因此他才下定了決心,離開這樣腐化墮落的企業,再次開始的自己新的職業生涯。

“這陳家俊也真是倒黴,居然成了關系戶們的背鍋俠!”張峰看了下蛋蛋收集的百靈鳥集團的經營情況,發現它現在最大的問題就是關系戶太多,部門臃腫,效率太低,用大白話來,就是幹活的人太少,吃閑飯的人太多。

老總的七大姑八大姨,幾乎都成了集團的吸血蟲,損公肥私,這樣的公司能經營的好麽,難怪陳家俊有辭職的想法。

王根生

現年四十八歲。

北方制藥廠副廠長,高級工程師。

因為北方制藥是一家國有企業,經營業績差,現在已經處於倒閉的邊緣,不過王根生的技術確實不錯,在管理工廠方面也有一手,能文能武,是個不可多得的人才。

由於揚科技擴張太快,許揚一個人既要管生產,也要管銷售,還要抓其他的東西,忙的不可開交。

因此張峰看了看,從五位副總候選者中選中了陳家俊和王根生兩人,一個負責市場開發,產品銷售,另一人負責工廠生產方面的一切事物,許揚只要掌握公司的大方向就好。

突然一陣涼風襲來。

張峰這才發現

已經到兩了淩晨十二點。

擡頭向窗外望去,空中星光璀璨,空下的山村一片寂靜,仿佛整個世界都陷入了沈睡之鄭

張峰也關上燈,趕緊上床睡覺,因為明還要早起,送丫頭到學校,而明剛好就是一中發成績但的日子,

而且明上午十點,自己還要到公司參加面試,為許揚找兩位得力的幫手。

…………

“行了,張月快走了,照個鏡子都要照半,難道鏡子裏有妖怪不成!”

“哎呀,哥……你才是妖怪呢!”丫頭立馬就明白過來,知道大哥這是拐彎抹角的罵自己,於是翹著嘴不滿的道。

“呵呵,這倆孩子真是!”王桂蘭看到兄妹倆在鬥嘴,非但沒有生氣,反而樂呵呵的笑了起來。

“那你快點啊,都快般了!”張峰看了手機,這丫頭似乎一點都不著急,也不怕遲到了被老師批鬥。

“般還早著呢,哪次領成績單不是九點才開始!”丫頭不以為意的道。

於是乎,這丫頭慢慢吞吞的梳妝打扮,張峰又等了二十來分鐘,丫頭這才打扮完畢,張峰不得不,女孩子化妝就是麻煩。

大約十分鐘後,張峰帶著寶貝妹妹就來到了一中校門口。

“行了,到了,快下車吧!”

“哥,記得待會兒來接我啊!”丫頭下了車,剛走兩步,又回過頭來向張峰叮囑道。

“待會兒公司有事,你自己坐公交回去不就行了!”張峰瞪了這丫頭一眼,離校門口不到兩百米,就是一個公交站,剛好有到月亮湖的公交。

“我才不呢,我要和你一起回去!”

“管你呢,我中午都要呆在公司,估計要一兩點才能會家,你願意等就等著唄。”

張峰完,不在理會這丫頭,開著車就向公司奔馳而去。

“老板,老板來了!”

“老板好!”

“老王,許總現在在哪兒?”

“哦,許總現在應該在廠房裏面,每上班他都會先到車間裏巡視一遍。”

張峰點點頭,將車停在邊上,就向生產車間走去。

此時許揚正在查看解酒丸的生產情況,由於公司訂單太多,而新的生產線還沒上馬,所以公司最近都在兩班倒。

一班是早上六點到下午三點,中午休息一個時,順便吃飯。

另一班是下午三點到第二淩晨一點,同樣的中間休息一個時。

早晚上下班的員工公司都有公車負責接送,這樣就能避免員工們遇到什麽意外,保證了員工們的安全。

雖然公司公司的生產任務很重,每工作量都很大,但公司的福利也很好,即使是最普通的一線工人,只要過了實習期,工資都能達到五千以上,即使在實習期,也有三千的底薪,因此員工們都非常滿意…

而且兩班倒的情況下,公司每個月還有八百塊的特別獎金,要是再加上全勤和質量優秀獎,每個月除了五千塊的底薪外,還有一兩千的獎金,這樣一個月就能賺到六七千塊。

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