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☆40.第四十章寇蒂斯夫人

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第四十章 寇蒂斯夫人

無星無月的夜晚,天空陰霾烏雲密布,像是隨時會下起雨來。

冥王神殿的外庭門扉大開,滲出通明燈火,照亮了前方的半片廣場。即便一直有光芒籠罩,神殿在黑暗中起起伏伏的森冷輪廓,還是讓人不由自主的想起墳場、義莊、殯儀館這類和死亡息息相關的建築。

黑色的禮車長驅直入,剛剛停穩在廣場邊,就有聖教軍守衛迎了上來:

“寇蒂斯夫人?”

一位身形微胖的婦女推門下車,擡起頭看了一眼神殿,臉色一白,明顯收到了建築氣氛的影響。

她大約四十多歲,儀態端莊,穿著一件保守的米黃色罩裙,一眼就能看出是位居家婦女。左手提著白色的編織袋,右手在裙子上搓了一下,才伸出去跟那位聖教軍握手:

“不,我是奧姆,夫人的女仆。”

“夫人呢?”

聖教軍問話的同時,眼睛也在往車廂裏瞟。

“在車廂裏。”

女仆連忙抽回手,同時恭敬的回答道。

就在這名守衛準備把頭探進車廂時,猛然發覺身後伊文的腳步聲已經靠近,連忙把腦袋縮了回去,並且讓開道路。

“寇蒂斯夫人?”

伊文和他擦肩而過,跨步登上車廂,用一種擔心吵醒安眠者的聲音,輕悄悄的問道。

“……”

靠著車廂窗簾的女人聞聲回頭,歪著腦袋端詳著他。

她靜悄悄的坐在車廂裏,安靜的就像是一株睡蓮,在無人的黑暗中綻放。那是一株美好的讓你想要為她繪畫,讓她永遠留在記憶相冊裏的蓮花。

沒錯,她就是寇蒂斯夫人,伊文這個世界的母親。或許是因為舟車勞頓,那張不施粉黛的臉看上去很疲憊,似乎隨時可能合上眼皮沈沈睡去。

“你是誰?”

她抱著雙腿,坐臥在長椅上,歪著頭看著伊文,神情姿態像是一只好奇卻又怕生的天鵝。那雙漆黑如墨的眼睛裏滿是疑惑,配合她一臉倦容,就像是童話中蘇醒的睡美人,迷迷糊糊凝視著喚醒她的人。

“我是伊文,你的兒子。”他習慣性的小聲回答,像是生怕驚擾到對方。

“兒子……兒子……”

她垂下頭,摟緊了雙腿,仿佛顧影自憐的孔雀,瞳孔裏閃爍著瑰麗的光,似乎是金色的記憶碎片正在上湧。

“我的兒子……是誰?”

寇蒂斯夫人再度擡起頭時,眼瞳中的光芒漸漸熄滅,仿佛風中飄落的花瓣。

“是我,我是伊文,你是我的母親。”

“我是母親……”

她空洞的眼眸中泛起漣漪,就像是暴風引動了平靜的海面。

“你是我的兒子。”

旋即寇蒂斯夫人綻開笑顏,輕輕的笑了起來,似乎是剛剛才認識到這件事,立刻松開雙腿,伸出手輕撫著對方的側臉:

“真好啊,你是我的兒子。”

“嗯……”

伊文握住她的手,仔細端詳著她。

他那個便宜老爹去世之後,寇蒂斯夫人的精神也跟著崩潰了,起初還只是記憶力衰退,後來病情越發嚴重,把她和丈夫相遇之前的一切都忘得幹幹凈凈。如今就像是一個大號的布娃娃,什麽都不記得,什麽都不知道,甚至已經忘記了伊文的存在,生活起居都要靠年邁的父母照顧。

她的世界停留在詩歌和童話的年紀,那裏沒有痛苦,也沒有孤獨,兒子對她來說僅僅是個名詞,象征某個熟悉的男孩而已。

“奧姆。”

他喚了一聲女傭的名字。

“是的,少爺。”

“帶著夫人,跟我來。”

伊文松開那只略顯冰涼的手,退出了車廂,註視著女仆像是哄小女孩一樣,連哄帶騙的將寇蒂斯夫人攙出了車廂。

對寇蒂斯而言,兒子只是一個熟悉的陌生人。

對伊文而言,寇蒂斯夫人作為母親的形象,也遠遠比不上前世的母親。從某種程度上來說,比起媽媽這個角色,對方更像是連接他和藍星某個媒介,正因為如此,才無論如何都不能撇下不管。

若有若無的愛,憐憫,以及比重最多的責任,這就是寇蒂斯夫人在他心中的分量。

……

安頓好寇蒂斯夫人,準備幫她養老送終之後,伊文便放下了心中的一個重擔,開始全力以赴籌備自己的事情。

他現在是冥王神殿名義上的管理者,總領一切宗教事務,理論上擁有極大的權利,差不多能算半個‘教皇’或者‘普世牧首’,可事實上他什麽也管不了。

不是因為沒有班底,班底伊文是有的,奧茲曼迪斯那些舊部雖然不怎麽靠譜,倒也能用。

最重要的是沒有先例!

如果有先例的話,一切都可以按照章程辦事,管理起來也能有個頭緒。

可冥王神殿這個草臺班子,只是艾露蘿梅口頭封的,怎麽管理宗教人員,怎麽插手宗教事務,怎麽嵌入和維持宗教體系的運轉,一概沒有經驗。

這是一個從零開始的工程,伊文不是很上心,也不知道具體該怎麽做,但是他知道怎麽利用有限的資源。

名分,哪怕僅僅是個空殼的名分,都是一種重要的資源。

更何況伊文不只有名分,他現在還有人事任免權,只要有心,就會有源源不斷的人哭著喊著來幫忙。

但是怎麽區分什麽是人才,什麽是庸才呢?

伊文的第一反應是科舉,或者說考試。

仔細想了想,他決定還是算了,科舉對現在的美尼斯來說過於先進,屬於挑戰整個社會現有秩序的舉動,他現在還不具備這個資格,甚至艾露蘿梅也沒有。

那麽,按照美尼斯帝國的一貫做法是大家族互相舉薦,然後看血緣,再看家室,最後看天資。

其實這麽做沒什麽錯的,在普及全民教育之前,貴族世家的存在,可以確保知識體系的傳承。知識體系由貴族世家傳承,人才當然也只能從貴族世家裏找。

不過順序要打亂一下,先看天資,再看家室,最後看血緣——確保這些人都是世家貴族的一份子就行。

具體怎麽做呢?

當然是先搞個宴會把人吸引過來,宣傳一波啦!

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