第七十六章擬定精英部
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第七十六章 擬定精英部
一家公司的文化是極其重要的。
好的文化能夠增強員工的歸屬感,自然而成的提升凝聚力。
而凝聚力很大程度上能夠表示為效率,以及執行力。
蘇沐雪覺得在建立文化這一塊她是在努力的。
她參照了老東家全威集團,以及幾個比較熟知的大型集團公司的企業文化。
所以,在公司內能不僅能看到吃著茶點聊天休息的員工,也能看見埋頭苦幹的員工。
“先坐,別老站著。”方曉天示意讓李小樂讓點位置。
等蘇沐雪坐下後,說道:“咱們公司成立時間短,不過我看出來你在企業文化上下足了功夫。”
“謝謝老板誇獎。”
“別謝太早,一會別罵我瞎指揮就好。”方曉天略微沈思了一會道:“我有一個大致的想法,我覺得可以在各部門中再增加一個精英部。”
百創科技員工組成比較覆雜。
有外地的,也有本地的,甚至在商務部中還有幾個負責高原大陸貿易的老外。
沒辦法,高原大陸內國家林立。
很多語種根本沒人去學,只能從那些各自國家來的留學生裏招。
而在所有成員組成中有一個明顯的區別。
本地的工作幹勁整體低於外地的,而那些老外反倒是最積極的,表現欲極強。
原因很簡單,大明是世界最安全的國家之一。
沒錯,就是這個原因。
他們那些國家地區常年戰亂,在大明只是工作累,在他們那可是會死人的。
所以三個成分的表現全然不同。
然而問題就出現在這裏。
本地的也不是完全混日子,手頭工作還是做好的,只是人家壓根就看不上那點獎勵,至少房租什麽的根本不用發愁。
你總不能因為別人不差錢,不想加班就辭退人吧?
可外地的卻是還需要多賺一份房租錢,甚至那些打算長久居住在天心市的還需要多賺錢買房。
所以他們想要加班,可一看同事都沒加班,你自己個再拼命的加班就會顯得很不合群了。
有些人自然而然的,也就不再加班。
大致就和劣幣驅逐良幣的現象類似。
短期沒有問題,長期以往下,除非不斷的換血,不然總歸有一天大家都會變得相同。
加班?
沒必要了吧。
“建設精英部的目的就是從中將那些想要多賺錢,和已經滿足現有狀態的員工隔開來。”
方曉天解釋完他的想法後說道:“你回頭考慮考慮,我的想法是增加精英部的各項福利,比如……
算了,也別搞什麽榮譽,直白點,把錢的數額寫明白,咱們就弄獎勵機制。
當然,獎勵機制下,個人的身體健康也要照顧到位,這裏面需要有一個平衡。”
‘唰唰唰……’蘇沐雪快速將要點記錄了下來,隨後問道:“老板,這樣會不會讓剩下的人沒活幹?最後我們就得裁員了。”
“以我們業務增長量那得多少年以後的事,”方曉天很拍板決定道:“就這麽辦吧,比起以後裁員問題,我更怕今後公司員工無法滿足我們的發展。”
“好的,我回去先列出一份文案,晚上部長會議的時候我會提出討論。”
“嗯,行。”方曉天點頭,並在蘇沐雪還沒開口前提前打了預防針,“晚上的部長會議還是讓李董負責,我就不參加了。”
蘇沐雪的表情明顯停頓了幾秒,深呼一口氣道:“好吧,老板。”
蘇沐雪一走,李小樂也不樂意了,“我說曉天,貌似每次部長會議都是我吧?”
“這有啥,能者多勞不是,你的進步很大,我估計離我當甩手掌櫃的日子不遠了。”
然而,李小樂難受了。
苦著臉,全是無奈,“大哥,過完年我27了,被你這麽搞下去,我還有沒有時間搞對象了?”
“這怎麽可能沒有,你不是三秒真男人麽。”
“啥?”李小樂一時還沒反應過來,等反應過來後立馬暴躁了:“我靠!我那是形容詞!形容詞!不是動詞!”
“一樣一樣,我走了,三秒真男人。”方曉天哈哈笑著起身走出了辦公室。
…………
另一邊,葉青也回到了家中,手中緊握著百創科技的入職合同書。
一路到家,他臉上的笑容就沒停過,甚至回到了家中,他坐在沙發上還會不時的拿起合同看上一遍。
“嘿嘿嘿……呵呵……”
“六級!”
“六級!”
“兒子,兒子,你中邪啦!”葉母也回來了,連續喊了好幾遍,葉青才有了反應。
“媽,我進了,我進去了。”
“進……進去了?那剛才你怎麽不說?”葉母驚疑道。
葉青嘿嘿的樂個不停,“我不是想當面和你說,好給你一個驚喜嘛,吶,剛簽好的合同。”
“我看看,我看看,”葉母連忙接過合同,隨後找出了老花鏡帶上,“年薪……年薪36萬!”
“怎麽樣,我厲害吧!怎麽樣,我厲害吧,年薪還是小錢,重點是1.5%的部門績效獎分成。”
說著話葉青昂頭挺胸,炫耀道:“我現在是六級職位,部門副部長,能分到0.3%,李小樂和我說了,現在商務部副部長光績效分成一個月都20萬了!
我這個部門,以後也不會差。”
“我的媽呀!這麽多!”葉母驚呆了,寶貝似的將合同收好,“好啊,好啊,這回可得好好謝謝李小樂。”
“那還用你提醒啊,我約了李小樂過幾天吃飯的。”
忽然!
葉母的表情頓時一變,葉青連忙上前問道:“媽,你怎麽了,你別嚇我!”
都說年紀大了不能激動,葉青生怕母親身體出了什麽狀況。
“哎呦!”葉母一拍大腿,“你剛才幹嘛不早說,我正好在你趙阿姨家裏,小雅那姑娘長的好看,人也乖巧……”
葉青頓時無語。
“晚飯你自己解決,媽要出去一趟。”
“啊?”葉青楞住了,我都這麽優秀還不給飯吃麽?
隨即,
他就看見葉母走進房間,換上了一套很少穿的大紅旗袍,接著又把剛收好的合同取了出來。
看到這裏,葉青哪不知道自己母親要出去幹嘛。
“媽,你……”
剛想再說什麽,電話響了起來,只是在這一瞬間,葉母就已經走出門。
“嘭!”隔著門都能聽見樓梯上高跟鞋敲擊臺階時發出的噠噠噠聲。
客廳內,葉青拿起電話,一看顯示立馬接了起來,“方……方董您好。”
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一家公司的文化是極其重要的。
好的文化能夠增強員工的歸屬感,自然而成的提升凝聚力。
而凝聚力很大程度上能夠表示為效率,以及執行力。
蘇沐雪覺得在建立文化這一塊她是在努力的。
她參照了老東家全威集團,以及幾個比較熟知的大型集團公司的企業文化。
所以,在公司內能不僅能看到吃著茶點聊天休息的員工,也能看見埋頭苦幹的員工。
“先坐,別老站著。”方曉天示意讓李小樂讓點位置。
等蘇沐雪坐下後,說道:“咱們公司成立時間短,不過我看出來你在企業文化上下足了功夫。”
“謝謝老板誇獎。”
“別謝太早,一會別罵我瞎指揮就好。”方曉天略微沈思了一會道:“我有一個大致的想法,我覺得可以在各部門中再增加一個精英部。”
百創科技員工組成比較覆雜。
有外地的,也有本地的,甚至在商務部中還有幾個負責高原大陸貿易的老外。
沒辦法,高原大陸內國家林立。
很多語種根本沒人去學,只能從那些各自國家來的留學生裏招。
而在所有成員組成中有一個明顯的區別。
本地的工作幹勁整體低於外地的,而那些老外反倒是最積極的,表現欲極強。
原因很簡單,大明是世界最安全的國家之一。
沒錯,就是這個原因。
他們那些國家地區常年戰亂,在大明只是工作累,在他們那可是會死人的。
所以三個成分的表現全然不同。
然而問題就出現在這裏。
本地的也不是完全混日子,手頭工作還是做好的,只是人家壓根就看不上那點獎勵,至少房租什麽的根本不用發愁。
你總不能因為別人不差錢,不想加班就辭退人吧?
可外地的卻是還需要多賺一份房租錢,甚至那些打算長久居住在天心市的還需要多賺錢買房。
所以他們想要加班,可一看同事都沒加班,你自己個再拼命的加班就會顯得很不合群了。
有些人自然而然的,也就不再加班。
大致就和劣幣驅逐良幣的現象類似。
短期沒有問題,長期以往下,除非不斷的換血,不然總歸有一天大家都會變得相同。
加班?
沒必要了吧。
“建設精英部的目的就是從中將那些想要多賺錢,和已經滿足現有狀態的員工隔開來。”
方曉天解釋完他的想法後說道:“你回頭考慮考慮,我的想法是增加精英部的各項福利,比如……
算了,也別搞什麽榮譽,直白點,把錢的數額寫明白,咱們就弄獎勵機制。
當然,獎勵機制下,個人的身體健康也要照顧到位,這裏面需要有一個平衡。”
‘唰唰唰……’蘇沐雪快速將要點記錄了下來,隨後問道:“老板,這樣會不會讓剩下的人沒活幹?最後我們就得裁員了。”
“以我們業務增長量那得多少年以後的事,”方曉天很拍板決定道:“就這麽辦吧,比起以後裁員問題,我更怕今後公司員工無法滿足我們的發展。”
“好的,我回去先列出一份文案,晚上部長會議的時候我會提出討論。”
“嗯,行。”方曉天點頭,並在蘇沐雪還沒開口前提前打了預防針,“晚上的部長會議還是讓李董負責,我就不參加了。”
蘇沐雪的表情明顯停頓了幾秒,深呼一口氣道:“好吧,老板。”
蘇沐雪一走,李小樂也不樂意了,“我說曉天,貌似每次部長會議都是我吧?”
“這有啥,能者多勞不是,你的進步很大,我估計離我當甩手掌櫃的日子不遠了。”
然而,李小樂難受了。
苦著臉,全是無奈,“大哥,過完年我27了,被你這麽搞下去,我還有沒有時間搞對象了?”
“這怎麽可能沒有,你不是三秒真男人麽。”
“啥?”李小樂一時還沒反應過來,等反應過來後立馬暴躁了:“我靠!我那是形容詞!形容詞!不是動詞!”
“一樣一樣,我走了,三秒真男人。”方曉天哈哈笑著起身走出了辦公室。
…………
另一邊,葉青也回到了家中,手中緊握著百創科技的入職合同書。
一路到家,他臉上的笑容就沒停過,甚至回到了家中,他坐在沙發上還會不時的拿起合同看上一遍。
“嘿嘿嘿……呵呵……”
“六級!”
“六級!”
“兒子,兒子,你中邪啦!”葉母也回來了,連續喊了好幾遍,葉青才有了反應。
“媽,我進了,我進去了。”
“進……進去了?那剛才你怎麽不說?”葉母驚疑道。
葉青嘿嘿的樂個不停,“我不是想當面和你說,好給你一個驚喜嘛,吶,剛簽好的合同。”
“我看看,我看看,”葉母連忙接過合同,隨後找出了老花鏡帶上,“年薪……年薪36萬!”
“怎麽樣,我厲害吧!怎麽樣,我厲害吧,年薪還是小錢,重點是1.5%的部門績效獎分成。”
說著話葉青昂頭挺胸,炫耀道:“我現在是六級職位,部門副部長,能分到0.3%,李小樂和我說了,現在商務部副部長光績效分成一個月都20萬了!
我這個部門,以後也不會差。”
“我的媽呀!這麽多!”葉母驚呆了,寶貝似的將合同收好,“好啊,好啊,這回可得好好謝謝李小樂。”
“那還用你提醒啊,我約了李小樂過幾天吃飯的。”
忽然!
葉母的表情頓時一變,葉青連忙上前問道:“媽,你怎麽了,你別嚇我!”
都說年紀大了不能激動,葉青生怕母親身體出了什麽狀況。
“哎呦!”葉母一拍大腿,“你剛才幹嘛不早說,我正好在你趙阿姨家裏,小雅那姑娘長的好看,人也乖巧……”
葉青頓時無語。
“晚飯你自己解決,媽要出去一趟。”
“啊?”葉青楞住了,我都這麽優秀還不給飯吃麽?
隨即,
他就看見葉母走進房間,換上了一套很少穿的大紅旗袍,接著又把剛收好的合同取了出來。
看到這裏,葉青哪不知道自己母親要出去幹嘛。
“媽,你……”
剛想再說什麽,電話響了起來,只是在這一瞬間,葉母就已經走出門。
“嘭!”隔著門都能聽見樓梯上高跟鞋敲擊臺階時發出的噠噠噠聲。
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