工作壓力
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“這就是你的新策劃？不行，我們組不同意！”
美術組的花子顧不得上火的嘴角，狠狠譴責了老板的想法。
“策劃有什麽問題嗎？”誰來告訴她為什麽避開測試組，會被美術組撅回來啊！
“沒有問題，它很完美，”花子按著嘴角試圖冷靜，“除了要我們美術組的命。”
今天不找藥想讓嘴角自己好就來上班，果然是個錯誤的決定。
“呃……”這麽嚴重嗎？
“雖然要的素材多了一點，冷門內容多了一點，細節要求麻煩了一點，但是這是能完成的吧……”蔡儕說不下去了，開始心虛。
完了，這才是外觀，等到做食物的時候怎麽辦？
花子急促的呼吸了幾次，“完成是能完成！”
但是這麽多古代紡織物的要求，從查資料到領悟，再到出圖，這個工作量想想就頭大！
“能完成就行！”冷酷的資本家蔡儕如是說道。
用眼神鼓勵花子後，蔡儕邁開步子前往文案組，資料的收集少不了他們啊！
於是在禍害完兩個組後，測試組的成員戰戰兢兢，生怕老板突然出現，咣的一下砸出一個工作量巨大的任務，現在這種不需要過度用腦，下了班就能相約去打《仙城》的日子還是挺好的，暫時不需要改變的！
然而測試組的願望落空，蔡儕的身影出現在測試辦公區，身為工作室元老，如今已經升為負責人之一的休斯迎了上去。
“老板怎麽有空過來？”
“有點事情，我在策劃新游戲你知道吧？這一次要用嗅覺和味覺模塊，你們把這方面的測試數據收集一下，之後應該是要調試我們自己的系統。”
“我們，都可以自己調試了嗎？”休斯小心的問道。
“為什麽不可以？嗅覺和味覺部分原本就會因為實際應用做出調整，我們連戰鬥系統都做了，這個不可以嗎？”雖然戰鬥系統和測試組基本沒關系，大部分是火種按她的思路弄的，但這不是因為修仙背景沒有數據可以參考嗎？
嗅覺和味覺又不會！休閑游戲就是要五味俱全，貼近現實又高於現實才能放松啊！
“那數據老板你什麽時候要呢？”
這個嘛，蔡儕搓了搓手，“看進度吧，可能年前，也可能明年五月了。”
中間二月到四月都要分配給游戲大會，一月還在新年節期間，肯定是以游戲運營為主。
休斯的心裏出現了一個吶喊小人，完了，這次真的要忙到自己頭上了。
但是有幾個新進來的組員不這麽想，蔡儕走後他們興奮的圍住了主管。
“咱們可以參與進老板的新游戲了？！”
“主管這是大好機會，正可以大幹一場啊！你怎麽看起來不興奮？”
“老板會親自下來交待任務嗎？這就是翡翠狗的人文關輝嗎？”
呵呵……老成員們面無表情，還是年輕啊。
“魚哥？怎麽了？你們怎麽都不高興啊？多好的機會啊！”一個新人註意到了，搭著老員工的肩問起來。
老員工眼神幽怨，“以後你就知道了……”
新員工嚇了一跳，手臂收緊。
“翡翠狗待遇不是很好嗎？還有這樣的機會鍛煉，難道都是假的？”
“咳——撒開！”魚哥拉開脖子上的手臂，“那也不是，工資待遇確實業界領先，接觸新東西的機會也很多，就是吧——”
“怎樣？”另一個新人湊了過來。
魚哥回想了一下之前的經歷，表情扭曲，“太鍛煉人了，總是測一些聞所未聞的指標，你看我頭頂——”
新人看了過去，沒問題，頭發挺茂密的啊！
魚哥一把撤下定制的假發，語帶哭腔，“都禿了！”
“我容易嗎我？我就是個普通學校畢業的普通測試，這些新指標多難琢磨啊！本來頭發就不是多密，現在好了！徹底戴這個假的了！”
休斯聽著聽著就露出了惻隱之心，是啊，普通人多不容易啊！蔡老板總以為他是全能的，哪裏知道他硬著頭皮答應之後，晚上在家裏的輾轉反側呢？
“那魚哥你為什麽還撐著啊，離了翡翠狗——”
新人的疑惑被魚哥的嚎哭聲打斷，“離了翡翠狗我去哪兒找一個月三萬的工作啊！分紅月一個月六萬！那是六萬啊！”
新人瞪大了眼睛，心裏暗暗下了決定，無論怎麽樣都得留下來！什麽測試才能拿六萬啊！絕對不能走！要和翡翠狗共存亡！呸！呸——他亡了翡翠狗都不能亡！
休斯摸了摸已經稀疏了不少的頭發，也在心裏感慨，他可是八萬啊！再說了，老板只是提了一些需求，不知道怎麽做是他的問題又不是老板的，說白了他也不想讓老板知道他的能力撐不起這份工作。
“好了，工作時間，老板的吩咐你們也聽到了，手頭的事弄完了你們自己分一下工，年前一定要整理出來。”老板說兩個時間能僥幸嗎？任何有職場經驗的都知道按前一個完成啊！耽誤了老板的事和耽誤獎金有什麽區別？
剛才還在安慰魚哥的新人瞬間閃離，魚哥的肩上還殘留著安慰者的體溫，一時間楞住了。
好小子！擱他身上表現呢！
蔡儕並不知道手下員工的糾葛，只知道把任務成功布置了下去，接下來可以把時間分配給日常訓練了。
【積雲星必贏小分隊（6）】
菜菜：都到了嗎？既然今天逛了樓，那就以大樓為主題做策劃吧。
別惹我：你是魔鬼嗎？今天就出題？
菜菜：趕早不趕晚，你就說參不參加吧
遙遙千裏：就是！不強制，你可以不參加！
阿澤：我參加！我參加！
鹿人：參加+1
七點鐘：參加+2 我想試試
遙遙千裏：參加+3，加我加我！某人不參加那就我們五個人啦~
別惹我：誰說不參加了？一個隊伍的你們就這樣？
菜菜：那好，就以此為題了，明天行政時間十二點之前交到群裏，現在說一下精細化的課題，這個怎麽訓練？
阿澤：啊？這麽快嗎？我沒想好
菜菜：那把策劃的游戲界面構造一點出來？你能看出優化點吧
幾人在群裏聊了一陣，就下去開始思考課題，都是成熟的制作人了，並不會像學生一樣有拖延作業的心理，很快群裏就安靜下來。
“大樓，做個什麽好呢？”蔡儕對著一片空白的面板嘀咕。
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美術組的花子顧不得上火的嘴角，狠狠譴責了老板的想法。
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“沒有問題，它很完美，”花子按著嘴角試圖冷靜，“除了要我們美術組的命。”
今天不找藥想讓嘴角自己好就來上班，果然是個錯誤的決定。
“呃……”這麽嚴重嗎？
“雖然要的素材多了一點，冷門內容多了一點，細節要求麻煩了一點，但是這是能完成的吧……”蔡儕說不下去了，開始心虛。
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於是在禍害完兩個組後，測試組的成員戰戰兢兢，生怕老板突然出現，咣的一下砸出一個工作量巨大的任務，現在這種不需要過度用腦，下了班就能相約去打《仙城》的日子還是挺好的，暫時不需要改變的！
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“老板怎麽有空過來？”
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“那數據老板你什麽時候要呢？”
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中間二月到四月都要分配給游戲大會，一月還在新年節期間，肯定是以游戲運營為主。
休斯的心裏出現了一個吶喊小人，完了，這次真的要忙到自己頭上了。
但是有幾個新進來的組員不這麽想，蔡儕走後他們興奮的圍住了主管。
“咱們可以參與進老板的新游戲了？！”
“主管這是大好機會，正可以大幹一場啊！你怎麽看起來不興奮？”
“老板會親自下來交待任務嗎？這就是翡翠狗的人文關輝嗎？”
呵呵……老成員們面無表情，還是年輕啊。
“魚哥？怎麽了？你們怎麽都不高興啊？多好的機會啊！”一個新人註意到了，搭著老員工的肩問起來。
老員工眼神幽怨，“以後你就知道了……”
新員工嚇了一跳，手臂收緊。
“翡翠狗待遇不是很好嗎？還有這樣的機會鍛煉，難道都是假的？”
“咳——撒開！”魚哥拉開脖子上的手臂，“那也不是，工資待遇確實業界領先，接觸新東西的機會也很多，就是吧——”
“怎樣？”另一個新人湊了過來。
魚哥回想了一下之前的經歷，表情扭曲，“太鍛煉人了，總是測一些聞所未聞的指標，你看我頭頂——”
新人看了過去，沒問題，頭發挺茂密的啊！
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新人的疑惑被魚哥的嚎哭聲打斷，“離了翡翠狗我去哪兒找一個月三萬的工作啊！分紅月一個月六萬！那是六萬啊！”
新人瞪大了眼睛，心裏暗暗下了決定，無論怎麽樣都得留下來！什麽測試才能拿六萬啊！絕對不能走！要和翡翠狗共存亡！呸！呸——他亡了翡翠狗都不能亡！
休斯摸了摸已經稀疏了不少的頭發，也在心裏感慨，他可是八萬啊！再說了，老板只是提了一些需求，不知道怎麽做是他的問題又不是老板的，說白了他也不想讓老板知道他的能力撐不起這份工作。
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菜菜：都到了嗎？既然今天逛了樓，那就以大樓為主題做策劃吧。
別惹我：你是魔鬼嗎？今天就出題？
菜菜：趕早不趕晚，你就說參不參加吧
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七點鐘：參加+2 我想試試
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別惹我：誰說不參加了？一個隊伍的你們就這樣？
菜菜：那好，就以此為題了，明天行政時間十二點之前交到群裏，現在說一下精細化的課題，這個怎麽訓練？
阿澤：啊？這麽快嗎？我沒想好
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