被人一個年輕英俊的男人這麽盯著看，可能一般人會臉紅一下，蘇青玉這會兒沒臉紅，但是心跳有些加速，不是因為不好意思，而是因為心虛。

她也眼睛眨也不眨的回望對方，表示自己全心全意為元華以及華國其他企業謀福利，絕對沒私心。

蘇青玉自己心裏也明白，但凡是有需求，肯定是會被對方察覺到的，不過只要她死不承認就行了，就和這位元先生一樣，到現在，她也沒完全摸清楚他是不是真的內裏有一顆向著太陽的小紅心，還是只是一個披著紅旗的資本家。

對方能裝，她還不能裝？

兩人對望了起碼超過兩分鐘，到底還是元歸敗下陣來，因為他透過鏡片看著蘇青玉的那雙眼睛，突然想到了那天在火車站看到的那雙被眼淚洗刷的亮晶晶的，紅紅的眼睛了，一下子走神了。

他端起已經燒好的茶，掩飾性的給蘇青玉倒了一杯，嘴裏輕笑道，“蘇老師提的意見確實很好，不過元華目前還只是在做實業，這方面確實沒有涉獵。如果要籌備，也不是一朝一夕的事情。”

蘇青玉：“……”她也端起茶杯，輕輕吹了吹，笑道，“元先生，公司籌備不是一朝一夕的，但是團隊可以臨時組建起來了，機會難得啊。放眼華國，你現在還找不出第二個願意全權信任你的，給你當實驗品的公營單位啊。我也是因為和元華接觸多了，了解元華，所以我願意做這個試驗品，也願意做一個招牌。”

元歸笑而不語，心裏已經在衡量這片市場了。

他總不能說，自己之所以還在猶豫，一方面是元華之前沒有涉及，另外一方面，其實就是在等這些公營單位自己崩潰，經營不下去，然後收購吧。

這話說出來，只怕這位蘇老師當場要翻臉。

蘇青玉見他沒說話，又發大招了，“因為現在對於改革的呼聲不一樣，現在私營單位在華國，地位還是很尷尬的。我覺得，通過這次合作改革，更能讓華國的領導們看到你們在改革中的重要性，這對於你們的處境也是十分有幫助的。元先生認為未來改革趨勢怎麽樣？”

“這是必然趨勢。”元歸肯定道。“未來必定是一個精彩的社會。”這也是他在等的好時機。

蘇青玉認真道，“我和元先生想法一樣。未來必定會出現很多的私營單位。用古人說的一句話來說，就是大爭之世。這些企業要發展，必須有一個領頭羊，我信任元先生，也願意元華發展更好，帶領其他企業共同發展。”

元歸靜靜的考慮了片刻，考慮這個事情如果做成了，可以帶來的好處。

最終，收購公營單位的想法落了下風。回國都回了，如果元華能夠成為改革先鋒中的一員，確實能夠得到更多的好處。只希望華國的改革能夠堅持到底。要不然，他也是在豪賭了。不過當初敢回國，他也不怕輸。

至於收購單位……和這些比起來，也不足一提了。再看看蘇青玉，他心裏又很愉快，覺得這位蘇老師很多想法，總能夠讓他發現新的機遇。她敢想，自己敢做。果然是個合作的好夥伴。

他笑著朝著蘇青玉伸手，“看來，我又要和蘇老師合作了。”

蘇青玉見狀，趕緊伸手和他握了握，分開之後，她道，“元先生決定了？”

元歸點頭，“元華之前一直做實業，蘇老師的提議，讓我對開發新業務有了興趣。當然，最重要的是，我也希望為華國的企業崛起，做出點努力。”

蘇青玉笑道，“果然，元先生果然是一位好同志啊。”

也是會說好聽的話的。

事兒暫時定下來，蘇青玉就開始趁熱打鐵了，就怕這位喝完茶之後又改了主意了，於是拿出小紅旗的建設計劃，如同一個工作狂一樣，和元歸討論起來了。

“人才我們確實缺，這是沒有辦法的事情，但是基層人員還是可以找到的，主要是管理型人才。我原本計劃的是我自己培養，但是現在既然和元華合作，那我就全權信任你們了。”

元歸眉頭一挑，笑了起來，“多謝蘇老師信任。”

“應該的，畢竟合作這麽久了。”蘇青玉臉不紅心不跳道。

她其實知道，對方可能也看出自己的想法了。

但是也是看破不說破。

做生意嘛，都是千年的烏龜裝王八。

元歸看完蘇青玉的發展計劃之後，隨手就給指出來要怎麽進行管理了。還拿著一張紙，給她畫了一個簡單的組織架構圖。從公司總經理，到下面的員工都有。以及這些人的作用是什麽，後期怎麽管理。

蘇青玉聽的眼睛發亮，時不時的看他一眼，然後點頭，“元先生果然是專業人士啊。”

蘇青玉對於這種大型企業管理方面確實沒什麽經驗

她以前也不是學這方面的，也就看過人家大企業管理，但是真的做起來肯定不夠的。

要不然也不會花這麽多心思來找這位元先生挖人。攤子越大，對於這方面的需求就更大。

說到底還是小紅旗的這一步邁出的太大了，沒有那麽多的時間讓工人成長，她也不可能一步步的跟著小紅旗成長。必須盡快實現跳躍式成長。

元歸道，“我以前學這專業的。”

“果然，專業的事兒交給專業的人來做，事半功倍。元先生，這事情交給元華，我再放心不過了。我準備把這事情進行宣傳，元華與小紅旗二次合作，走出國營單位改革的第一步。宣傳的工作你不用管，都交給我，這方面我也是內行。”

“那就麻煩蘇老師了。”

蘇青玉笑道，“這不是麻煩，這是分工合作。”

聊完之後，蘇青玉連晚飯都沒吃，就直接走了，她要回去寫稿子，還要去聯系自己的人脈進行登報宣傳。

見蘇青玉這麽風風火火的，元歸滿眼的想不通。

再忙也要吃飯吧。為了公務廢寢忘食，實在是不明智。

而且她做的再多，能得到什麽？

這也是他看不透蘇青玉的方面。

他總覺得蘇青玉和自己是一路人，但是又不是一路人。

他自己的目的是為了賺錢，而蘇青玉……為了什麽？一心為公？

蘇青玉回學校，首先就給自己廠裏打了電話，給李青和蘇衛民說了這些情況。

“到時候這個管理公司還是在蘇家屯，李青負責管理。後續總公司建立之後，你負責籌辦分公司。”

李青立馬認真應了，心情十分激動，“那，我們要和他們學習嗎？”

蘇青玉道，“等我這邊處理好了，他們應該會安排團隊去蘇家屯了。”

“我們立馬收拾辦公地點，正好之前糧油廠擴建，也蓋了一些辦公室了，我們立馬收拾出來。”

李青興奮道。

“辛苦你們了。我會盡快處理好這裏的事兒。”

蘇青玉當晚就把稿子寫出來了

其中還添加了一些改革的想法。

別人都還在為是否改革，改革到哪一步而猶豫的時候，她是堅定的表態了，自己就是堅定的改革派。

因為她知道，現在的這位大領導，就是堅定的改革派，而且她也是唯一一個看到未來改革結果的人，所以在這種事兒上面，想法十分明確。

她和元歸說的那些，固然是讓他開辟市場，是想雙贏，但是想要讓國營單位進行改革，也是真的。

很多國營單位管理漸漸不符合市場需求之後，就會被淘汰，這時候只能內部進行改革了。

小紅旗現在就大膽的走出了這第一步。

她在文章裏面明確的寫出了，為了貫徹三中全會的改革思想，開始在單位內部實行全面改革，從組織架構到管理制度進行改變，不再沿用往日裏的那種管理模式。

寫完之後，花了時間進行了修改，潤稿之後，第二天就去找元歸，給他看內容。

“沒有問題，咱們就趕緊安排起來了，一開始行動，我就發稿子。”

元歸看了看，覺得寫的挺大膽，“你對改革這麽堅定？你不擔心未來結果不好？”

“咱有句老話，樹挪死人挪活，這也和改革差不多了，可見從古到今，大夥兒都知道改革的好處的。結果好不好不在於改革，而是在於執行這一政策的那些人是否堅定。”

“蘇老師很勇敢。”

元歸真心道。即便是在西方，他也沒見過這麽年輕的女性有這樣的魄力和見解。

蘇青玉道，“咱年輕人，最不缺的就是勇氣了。缺少的只是經驗，接下來，就看元華的能力了，做得好，那咱們這稿子發出去了，就是一樁佳話。”

元歸道，“做的不好呢？”

蘇青玉道，“那咱成笑話了。元先生不會害怕了吧。”

還用上激將法了？

元歸道，“蘇老師不怕，我當然也不會怕。”

一個糧油集團而已。

蘇青玉幹什麽都風風火火，立馬就行動，元華執行能力也強，作為老大的元歸一發話，下面的人立馬到位了。

都是從各個部門抽調出來，臨時組建的一個領導班子。

這些人將會臨時擔任小紅旗糧油集團的骨幹，然後開始籌辦糧油集團管理公司。

在這期間，他們會為糧油集團組建完整的組織架構，並且身邊都會帶一位小紅旗的工人學習，未來建設完成之後這些工人就會頂替這些職位。

蘇青玉也和元歸簽訂了協議，如果做成功了，會按協議支付酬勞，要是一起成為笑話了，元華還得反過來賠償小紅旗。

當然，兩人內心深處自然是不希望成為笑話的。

這些人到位之後，蘇青玉就帶他們回華南省了。臨走之前，她還把之前寫的稿子給投入報社去了。

作為學生會主席，她這方面還真不缺人。

京大的學生和老師在首都報社那也是都有認識人的。

蘇青玉投的不是全國報，而是首都日報。

也是現在改革的呼聲很高，蘇青玉這篇稿子提及到了改革，所以登報也很順利。

幾乎是蘇青玉從首都回到蘇家屯，這報紙就發出來了。

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