【PS:本章是公司架構的，比較枯燥，沒興趣的可以不看。】

回到豫章的第二天，我們的賈總就在公司裏面一口氣呆了一個多月的時間，我們的賈總發現，公司在制度上漸漸的出現了一些問題。因為賈總總是把權力抓得很嚴實，導致在賈亞鵬離開之後，公司出現了很多結構性的問題。

所以賈亞鵬接下來一個多月的時間裏面，都花在了對公司內部管理體系的重新構架上面。

最終，在10月1號，也就是國慶之前，賈總終於把整個公司給管理體系給重新梳理了一遍，進行了系統化的改良。

首先，我們的賈亞鵬賈總，是大千集團的董事長兼CEO，擁有至高無上，說一不二的權利。

在董事長之下，由秘書處負責統籌和協助賈總管理整個公司，算是一個承上啟下的部門，一般事物，下面部門基本上都要通過秘書處來向賈總匯報，而大事如果沒有賈總的簽字和審核，也不具備效力。

當然了，如果有重大事項的話，公司也是允許越級上報給董事長的，但如果這件事情並不值得越級上報的話，那麽就有人要倒黴了。

現在秘書處當然是賈總的未來媳婦朱秋水這個大秘書管理的，不過我們賈總之下，其實還有兩個部門是直屬的，那就是績效考核處和財務處。

這個聽上去似乎只是負責考察績效的部門，但是在賈亞鵬的權利劃分下，不但擁有了考核績效的權利，還擁有了對所有部門進行監視和審核，包括秘書處和朱秋水在內，所有人都會受到績效考核部的監視和審核，沒有任何例外。

不過績效考核部只有向賈總匯報的權利，但沒有任何執法的權利，否則這個部門就未免太可怕了一些。現在的績效考核部的部長是劉廠長，沒錯，這位曾經的豫章市國營印刷廠的廠長，被我們賈總直接調到績效考核部門來了。

用老人好呀，老人很多事情都看得穿，騙不過，另外他們也不像年輕人那樣有太多的野心，自身的威望也足夠，正好用來坐鎮績效考核部。

財務處就沒什麽可說的了，財務的權利一定要死死的抓在賈亞鵬的手中，哪怕是朱秋水，也沒有觸碰財務部門的權利。

現在財務處處長，是從大千食品廠時期就負責財務工作的老員工了，是一個非常值得信任的人。

在這三個直接歸賈亞鵬管理的部門下，是很多平行的部門，這些部門理論上都是向秘書處來直接匯報工作的。

包括行政部，生產部，保全部，人事部，研發部，市場部，營銷部，體育部，公關部等等，這些部門負責總公司所有的日常事務，以及對下屬各個分公司的日常管理和運營規劃。

而更加重要的，就是下屬幾個分公司的直接負責人了。

目前大千集團麾下有以下幾個分公司。

第一自然就是大千食品廠，目前的廠長由大林叔來擔任。沒錯，就是那個之前賈亞鵬好幾次恨得牙癢癢，想要把這家夥給開除掉的大林叔。但是後來隨著廠子的發展，大林叔就變得很乖了，再也沒有鬧過了。

而整個食品廠，也就只有大林叔可以鎮得住場面，後來賈亞鵬也想明白了，人家畢竟是為了生活，自己沒必要這麽的絕情，所以現在大千食品廠的廠長，還是交到了大林叔的手裏面，不過他其實只負責食品廠的日常生產管理，其他諸如財物，市場，運營，甚至連安保之類的其他權利，都被總公司牢牢的控制著，也就是在賈亞鵬的手裏面。

第二個子公司就是大千印刷廠，現在由何廠長來負責，他同樣只負責生產，其他權利掌握在賈亞鵬的手裏面。

第三個是皇朝動畫，這個總公司那邊沒有怎麽插手，所有的權利都在戴老的手上，這是賈亞鵬對戴老師的尊敬和信任。再說自己手下都是一群搞工業的人，有什麽資格領導一些搞藝術創作的？

這三個都是在92年之前就已經歸屬於總公司的子公司了，除此之外，還有在92年新成立的幾個子公司。

其中是包括大千生產銷售公司，這是賈亞鵬將大千食品廠原本的所有銷售渠道商和分公司統合起來成立的一個子公司，專門負責管理大千在全國的銷售網絡，這樣統籌起來比較方便。

目前的公司總經理由東明珠擔任，副總經理由何西瓜擔任。

還有大千物流公司，這也是最近新進成立的子公司，專門負責大千產品的全國運輸工作，這年頭運輸很重要，如果無法及時的將貨物運到全國各地，那是要丟失市場的。

這個物流公司現在有劉年慶負責，這個一直跟著何西瓜的小弟，因為誠懇忠厚，尤其是吃苦耐勞的性格，被賈亞鵬看中了，成為了物流公司的總經理，畢竟這是一個很辛苦的工作，需要全國各地到處亂跑來建立物流網絡和物流點，這需要一個絕對能吃苦的人來負責。

再其次就是大千益智公司，目前下屬四驅車和未來即將上市的打字學電腦學習機生產工作，由張嘯天擔任總經理，也就是從帝都招募來的生產工程師來著。

然後是嗶哩嗶哩電腦科技公司，目前由鐘宇三人負責日常管理和研發工作，這個賈亞鵬也不讓總公司插手太多，只是派財務人員死死的把財政大權給抓住了而已。

值得一提的是，在9月20號的時候，賈總又成立了一家新公司，名叫大千娛樂有限公司，目前公司只是掛著一個名頭和牌子，員工只有小貓小狗兩三只而已，不過這註定會在未來發光發亮，成為大千名義上最為耀眼的公司。

對了，其實大千現在還是一個跨國企業，在扶桑有扶桑大千株式會社這個分公司，權利基本上都在本田一郎的手裏面，賈總同樣只抓財政。

就這樣，在經過了一個多月的仔細梳理，還有和各級高管開會之後，這個全新的公司管理體系和架構就建立起來了。

同時為了保證公司對於各種事物的處理速度，賈亞鵬把很多權力都下放了下去，公司各個部門都有了相當大的權利能夠直接處理一些小事，只不過他們在處理這些事情的同時必須要形成一份完整的報告交給秘書處來存檔備案，同時秘書處每天要做一個簡報，將昨天發生的所有事情全部讓賈總過目一遍。

而在一個體系完成，賈老板瞬間就發現自己輕松了很多，最早公司內部的管理基本上都可以交給秘書處的秘書去處理了，賈亞鵬每天只需要花1~2個小時時間來審核一下秘書處提供的報告和處理意見也就OK了。

當然了，這個管理體系還是有相當多的漏洞的，但天底下哪有沒有漏洞的公司體系，只要這個體系能夠快速的帶領整個公司運轉就OK了。

不過這樣一來，秘書處就有了很大的權利，朱秋水這個大秘書，也就成了賈亞鵬之下，全公司權利最大的一個人了，不過現在公司上下大家都知道朱秋水是賈總的女朋友，也沒有人會說什麽。

在完成了公司的調整之後，大千集團開始以更加快捷的速度高速運轉了起來，當然了，或許隨著時間的推移，大千集團會出現很多大公司病和官僚主義的問題，但這都是以後的事情，目前的大千集團，還是一個18歲的少年，正是朝氣最為蓬勃的時候。

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