當張揚在副本裏咬牙堅持練習的時候，他老爸正在客廳裏忙的手忙腳亂的，知道張揚回家了，不少媒體紛紛前來，他們想要采訪這個現在中國足壇可以說是最成功的海外球員。

老張家什麽時候有過這樣的勝景？看到來的媒體中最小的也是本市的日報，張國棟有些HOLD不住了。

張揚早就告訴老爸，他不接受任何媒體的采訪，但是，你不接受媒體的采訪，但是，不等於媒體不能夠找上門啊。

張揚的家庭住址早就不是什麽秘密了，所以，自從他回到家的消息傳出去之後，媒體就紛至沓來。

張揚也懶得理會，將這一切交給了老爸，自己要麽躲進房間裏，進入副本訓練，要麽就出去和哥幾個一起聚聚。

這個時候，系統發出一聲鳴叫，“恭喜你，今天的任務已經完成。”

聽到這聲音，張揚頓時失去了所有的力氣，同時自己也從副本中出來了，攤在了地上，他已經幾乎脫力了。

今天進行的訓練是在體力消耗極大的情況下的射門練習，這個任務不是張揚自己要練習的，而是系統自動增加的，屬於可選項目，提示說，如果完成這練習，經驗會再次提升不少，現在經驗對於張揚來說是什麽？就如同HAILUOYIN之於癮君子，咳咳咳，這個比喻也許不恰當，但是，這個理兒是對的。只要能夠獲得更多的經驗，張揚當然會去做。

張揚躺在了地上，家中的地面是地板磚，在十二月的北方地面很涼的，張揚用了最後的力氣爬起來，好不容易爬到床上，一下子就躺下來了。

他就好像是脫水的魚兒一樣大口喘著氣，看著天花板，有了這個‘旅行’副本系統，不再是需要帶著那臺電腦才能夠進入副本，在任何地點就可以進副本，實在是太方便了，現在他就想，這個‘旅行’副本是只有在旅行中可以用，還是在任何地點都可以用呢？這樣就能夠完全擺脫電腦的束縛了。他嘿嘿笑了笑，自己是不是有點太貪心了呢？

張揚看了看時間。已經是下午三點多了。

這一次的訓練，自己堅持的時間夠長的。這種系統自動生成增加的訓練，時間和現實中是同步的，所以，在這樣的訓練中，他不能夠在時間上取巧的。當然了，經驗也更多，更加重要的是，這樣的訓練，那種感官上更加強烈，不僅僅是身臨其境了，張揚真的就完全當自己在訓練場上訓練的，這有助於他積累經驗。有得必有失嘛。

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也不能夠總躲著媒體，惹惱了這些人，指不定他們會在報紙上說什麽呢，譬如說什麽耍大牌，張揚跋扈，年少輕狂之類的。

張揚自己不怕，反正他就要回馬賽歸隊了，但是，老爸老媽家人朋友還是會看到這些報紙的，總不能讓他們太過鬧心。

張揚在回馬賽前一天，接受了這些媒體的采訪。

不僅僅是一家媒體，這些曾經來到家中請求采訪他的媒體大多都來了。最小的有本縣的晚報，還有本市的報紙，省報，還有《足球報》等專業媒體。張揚沒管那麽多，反正就是大雜燴了。

“這小子，太擺譜了，這簡直就是聯合新聞通氣會嘛。”一個省報記者不爽的說，作為省級報紙，他們可是真正的無冕之王，來到地方上采訪，當地一些機關哪個不是當做上級一樣接待，沒想到采訪你一個踢球的，居然還三番五次的拒絕，這不還來了個大雜燴，要不是來的時候分管領導說了要搞好這個采訪，他早就負氣回去了。

“可不就是。”有人附和著。

只有那些專業的體育媒體的記者沒有多說什麽，在他們的眼中，似乎以張揚現在在馬賽隊的成績和地位，完全夠資格這樣做了。擺譜嘛，人家有資格。

他們哪裏知道，張揚是真的不想接受采訪，有這功夫不如在副本中多訓練幾次，或者陪同家人朋友呢。

采訪是皆大歡喜的，因為有老爸張國棟在旁邊，張揚這次顯得比較老實，沒有說一些‘過分’的話，幾乎就是公式化的回答采訪。

這讓一些媒體失望，一些媒體很高興，前者是唯恐天下不亂的，後者自然是喜歡中規中矩的和諧報道的。

這些媒體怎麽想的，張揚懶得理會，這些采訪，他完全是例行公事。意思是，你們采訪也采訪了，滿意了吧，沒什麽事情了吧。我也該回馬賽了。

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2005年12月31日，2005年的最後一天。冬日晴朗。宜出行。

張揚今天將出發回馬賽。他需要從家裏乘坐老爸的三輪車到縣城，隨後乘坐火車前往上海，然後從上海乘坐漢莎航空的班機出發，經停慕尼黑轉機後抵達馬賽。

剛剛相聚了十來天，又要分別，哥幾個都挺舍不得的。這一次，四兒不知道從哪裏借來一個三輪車，一路跟著張揚老爸的三輪車到了火車站，又找到了在火車站當鐵路警察的同學幫忙，一大家子人都到了站臺送張揚。事實上，那個鐵警還是張揚的球迷，一聽說是張揚要回馬賽，更加樂意幫忙，當然他也得到了張揚的簽名，還合了影。

兒子剛剛回來沒幾天又要離開了，想到春節的時候兒子也回不來了，張媽媽就是一陣抹眼淚，張國棟心裏也有些難受，看到老伴兒的淚水心中更加煩躁。

“哭什麽，兒子又不是不回來了。”他沖老伴兒低聲喝。

“我心疼兒子。”張媽媽看著正在和哥們兒擁抱告別的張揚，淚水又止不住了。

張大海站在一邊，想要勸說老媽，卻不知道該說什麽，他嘴笨，更習慣於用實際行動，這種勸人的話，他說不好。

還是嫂子在旁邊勸著，才算緩解了別離情緒。

張揚和大哥擁抱，和大嫂說再見，向二老深深鞠躬。“爸媽，兒子不孝，不能回家陪您們過春節，到時候看電視，看兒子進球。”

“好好好。”張國棟點點頭。一揮手，走吧，別墨跡了。自己卻一扭頭，悄悄擦拭了眼角的淚水。

“爸，您哭了？”張揚心裏一陣難受，卻假裝大驚小怪的說。

“胡說，我是被沙子迷眼睛了。”張國棟不承認。這有損老爸的威嚴。

張揚就嘿嘿笑著，假裝沒事人一般，和大家說再見，又和哥幾個擁抱了一下，從強子的手中接過了一個重重的包裹，那是他麻煩哥幾個幫他倒騰的一些小玩意，比如說木偶的，竹子做的碗筷啊這些東西，價格不算貴，勝在是特色，這是帶回去送給隊友和教練的禮物。

“哥幾個，哥哥我走了，看哥哥我建功立業去也。”張揚故作瀟灑的一揮手。頗有大俠風範。

“滾吧。”哥幾個笑罵著說。

看到張揚上了火車，火車啟動，那個從車窗裏伸出來揮舞著是手臂消失不見了，哥幾個心中都覺得空落落的。

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英格蘭，倫敦，科爾尼訓練基地。

“什麽？”阿森納主教練溫格擡頭問自己的助手帕特·萊斯。剛才萊斯告訴他，那個叫做張揚的馬賽球員居然從來沒有代表過中國國家隊踢過哪怕是一場比賽，所以，張揚是拿不到勞工證的，所以，阿森納即使這個時候引進這個球員，這個球員也是無法代表阿森納出場的。

英超在1994年更名以後就有這樣一條規矩，為保證聯賽質量及限制外籍工作人員，英足總規定非歐盟成員國球員想要到英格蘭踢球必須先申請勞工證，除非該球員持有歐盟護照。申請的條件很苛刻，嚴格的勞工證簽發制度一直被足總津津樂道被認為是英超外援質量的保證之一，勞工證申請的條件：

1、非歐盟的球員，最近兩年在國家隊的出場率超過75%；

2、該國家隊國際足聯排名不能低於75名；

3、以上條件並不是絕對的，可以提請勞工部的仲裁法庭判定；

4、勞工證不是一勞永逸的，每年還要有審核，審核的標準是為俱樂部出賽的次數，要達到可參賽的總數的80%。可參賽的總數是排除了傷病，禁賽等因素引起的參加不了的場次的；

5、沒有勞工證的球員只是不能參加正式的比賽（聯賽，杯賽，歐洲賽事），可以參加預備隊聯賽，友誼賽等。

嚴格的勞工證簽發制度一直是英超外援質量的保證之一，但由於該制度過於死板，也使得英超無法得到一些明日新星。最典型的例子，就是當年曼聯據說看上了卡卡，但是，因為卡卡代表巴西國家隊的次數不足，拿不到勞工證，最終只能夠眼睜睜的看著卡卡被AC米蘭買進。為解決這一弊端，阿森納副主席大衛·鄧恩、南安普頓主席洛維曾經聯合發起了一項改制運動，要求英超改變現有的轉會限制，同歐洲其他各國制度接軌。

“我們有世界上最好的聯賽，卻被阻止得到世界上最好的年輕人。”洛維的感慨也是眾多英超俱樂部主席的心聲。按照英超原有的制度，一名非歐盟球員若想進駐英格蘭，他所在國家的FIFA排名必須在70位以內，並且他本人必須在過去的兩年中參加該國國家隊75%的比賽，而很顯然多數出色的年輕人不可能達到這一出場要求。很多被英超球隊看中的南美青年才俊也因此很快被意甲、西甲搶走。鄧恩和洛維的想法就是徹底廢除非歐盟球員的勞工證制度。

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當然，這也不是絕對的，達不到勞工證規定的百分之七十的要求，也可以提出申請的。

如果申請不符合發行的勞工證標準，則俱樂部可以要求聽證會來考慮該球員的技術和經驗。在這些情況下，體育和娛樂管理部門，邊境和移民管理局，將把俱樂部提供的證據交給獨立的專家小組參考。

俱樂部的輔助證據也將被提前送給管理機構考慮，以便他們做出正式決定。專家小組將由相關足球管理機構的代表組成，最多可為3名獨立的專家。

專家小組參考過程如下：The panel's terms of referenceare：

考慮該球員是否具有最高職業水準；考慮該球員是否能給英國足球的發展做出卓越貢獻。

專家小組討論後將意見反饋給邊境與移民管理局，之後由後者將最後決定轉達給俱樂部。

整個參考過程以及專家小組所起的作用，俱樂部都可以參與其中。

此外，申請的俱樂部也需要註意，無論是任何申請，只會有一個專家小組（之後一種意見，緊接著一個決定）。俱樂部必須確保將希望提供的所有支持勞工證申請的證據都交給唯一的專家小組。假如俱樂部之前已經歷過一次不成功的專家小組聽證會，則在同一個賽季內不得要求另一次專家小組聽證。

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