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◎首發◎

分身派出後, 顏玉一面關註著對方的情況，一面跟著寢室長們來到一棟巨大的辦公樓前。

“我們恢宏科創園區是規則詭界最大的科創集團，分為產品部、質檢部、體驗部、銷售部、人力部、售後部等等, 共計15個部門, 擁有員工上萬名，不僅福利待遇好，工資也高。”

女寢室長簡單解釋完，給了顏玉她們一個“你們撿到大便宜”的眼神。

“快走吧, 先跟我進去報到, 然後選擇工作部門。”

整個科創園區非常大，她們面前的顯然是行政大樓。

報道地點就在一層，兩個寢室長見到負責人員後，連忙露出諂媚的笑, 跟面對顏玉她們這些新人完全不一樣。

“趙姐，您看看，這是這次新招的10個新人, 都在這裏了。”

“趙姐”扶了扶眼鏡, 纖長無比的指甲上塗滿血紅色的甲油, 上面還做了幾顆類似眼珠的鑲鉆，在看清新人後，下意識聳了聳鼻尖，嗅了滿滿一口新人的“人氣”。

“嗯, 這次的新人還算不錯，品級高，生氣夠足。”

語氣仿佛在說“這次的食材夠新鮮”。

朝兩個寢室長招了招手, 趙姐直接掏出四張百元面值的規則幣, 分別遞給兩人：“這是獎勵給你們兩個的。”

兩人興奮地接過, 連聲道謝：“謝謝趙姐！”

打發走兩人後，趙姐把目光重新挪回到顏玉她們身上，眼底的貪婪幾乎掩蓋不住：“我們恢宏科創園現在總共有三個部門在招人，產品部、體驗部和售後部，你們可以自行選擇去哪個部門。”

規則怪談世界的工作部門，聽上去正常，但肯定不會像表面上一樣簡單，說不準裏面全是陷阱。

就在顏玉和宋伐思考期間，另外七人已經迫不及待地選擇了產品部和售後部，迅速把名額占滿，只給顏玉和宋伐，以及那個故意跟七人裝不熟的羊毛卷女生，留下了聽上去最不靠譜的體驗部。

趙姐很滿意她們的分組效率，“行，那你們四個去產品部，你們三個去售後部。”最後指了指顏玉三人，“你們就去體驗部。”

“自己去自己的部門報道吧。”

趙姐桌前已然擺好十張工作證，讓她們挨個認領。

顏玉接過工作證一看，發現上面正是自己的黑白照片，照片上蓋著單位黑章，照片下共有四行小字。

姓名：顏玉

部門：產品體驗一部

職務：實習生

規則幣：0

宋伐的工作證除了照片和姓名欄跟她不一致外，其它都一樣。

臨出門前，顏玉突然回過頭，提出疑問：“趙姐，咱們單位的實習期要多久？實習期工資多少？轉正後工資又有多少？”

另外8人顯然知曉這個規則怪談副本的一些規則和設定，只有她跟宋伐純屬兩眼一抹黑，所有的一切都需要去探索。

關鍵是主線任務2的要求是賺取整整10000規則幣，她們起碼得知道這裏的薪資水平，才好做打算。

如果單靠掙工資就能在14天內賺到10000規則幣，她們肯定會以工作為主，但這個可能性估計很小。

要是薪資水平距離主線任務2的要求相差太遠，她們必須另辟蹊徑，才能在那些虎視眈眈的高玩手下殺出條生路來。

認知趙姐只是盯著顏玉看了幾秒，忽地咧開嘴角，露出一個充滿惡趣味的笑，讓人寒毛直豎。

“有關你的提問，規則上都有寫。”

意思是自己去找規則紙條，恕她不想回答。

顏玉並沒有感到意外，比了個“OK”的手勢，然後跟宋伐對了個視線，宋伐輕輕點了點頭。

對此，趙姐絲毫未覺，而是惡意地提醒道：“馬上到8點了。”她的話只說了一半，懂得都懂。

上午8點到下午5點是工作時間，到點上工了。

要是她們在8點前沒完成到崗報到，那絕對會觸犯規則，而觸犯規則的結果，可想而知。

聞言，所有玩家臉上表情瞬間變凝重，步履匆匆往外跑。

那個羊毛卷女玩家顯然想同顏玉和宋伐她們搭話，但見兩人似乎並不著急，不禁咬了咬牙：“咱們是同一個部門的，不如一起去找那個什麽產品體驗一部吧。”

顏玉果斷搖頭：“一起找效率太低，咱們三個分開找，找到後給另外兩人發位置。”

聽上去似乎合情合理，但仔細一想，卻又感覺哪裏不對。

羊毛卷女玩家直到快步跑到體驗部大樓，這才恍然想到，她知道哪裏不對了。

她跟她們兩個壓根就沒加好友！怎麽發位置！？

顏玉和宋伐等羊毛卷女玩家離開後，邊跟在她身後，邊察看新收獲的規則紙條。

剛剛顏玉以提問為名，吸引走趙姐的註意力，宋伐則趁機快速搜索了一遍趙姐所在房間，在墻壁與辦公桌的夾縫處找到了這張小紙條。

“工作守則2：新入職者實習期為14天，實習期每天工資50規則幣，日結。”

這張紙條上的內容沒什麽危險性，但卻給顏玉和宋伐帶來了另一個困境。

實習期足有14天，而她們要在規則副本內生存的時間也是14天，也就是說，直到副本最後一天，她們每個人最多只能賺到14＊50＝700規則幣，距離10000規則幣差了太多太多。

而且以副本的尿性，工作裏面肯定還有不少坑等著她們，絕不可能讓她們輕易拿到每天的50規則幣。

唯今之計，就是先去工作崗位上報道，然後兵來將擋水來土掩。

在絕大多數規則紙條被收集到前，必須以靜制動。

跟在羊毛卷女玩家身後，顏玉和宋伐果然很快找到了體驗部大樓的位置。

體驗部一部分部長正在一樓大廳等著她們，邊等邊用鋒利指甲不斷敲擊手表表盤，仿佛在掐著時間等待開餐。

在看到三人皆是在8點前趕到後，分部長詭甚至還遺憾地嘆了口氣：大餐暫時是吃不成了。

不過，不用慌，吃她們的機會還很多。

分部長詭長相比較偏向蜥蜴人那一掛，有著尖銳的前爪和粗壯的尾巴，眼睛幾乎能夠360度旋轉，瞳仁是暗黃色的豎瞳，直直望向某人時，非人感會更重。

“你們的工作很簡單，每天只需要體驗5種新產品，每種新產品體驗完畢後，要寫一份至少300字的體驗感受交到我手上。”

聽上去工作內容確實很簡單，直到顏玉和宋伐看清新產品的模樣，才有種“果然如此”的塵埃落定之感。

只見她們的工作間內，密密麻麻地堆放著無數看完直掉SAN值的家夥，比如什麽會吃人的□□玩具車、專門割人腦袋的無人機、自動切肉電鋸等等。

而這些要怎麽體驗？

用自己的血肉之軀嗎？

那不是在體驗，而是在用自己的命去餵那些無用且無聊的科創新品！

產品體驗一部除去她們三人外，還有三四十只詭員工，在體驗新產品的過程中，腦袋和各個身體部位不停搬家，血灑當場。

還有個別產品極為兇悍，上來就要了體驗員的命，搞得整個部門的地板、天花板都血糊糊的，不像個工作間，倒像是大型分屍拋屍現場。

其中有個偏弱的小詭，在打開無人機的瞬間，一上來就被削掉了腦袋，死無全屍。

而剩下的員工詭們則爭相分食掉小詭的身體，完全沒有什麽同類相食的禁忌，有兩只看上去等級稍微高一些的老詭，甚至為了誰吃小詭的腦袋而大打出手。

一切看上去都那麽詭異且荒誕。

分部長怒氣沖沖地沖上前：“你們兩個，工作期間打架鬥毆，全部差評！差評！”

兩只老詭聞言，臉色當即一變，火速休戰，低頭認錯：“分部長，對不起，我們知錯了！”

“求求您了，能不能撤回差評，我已經攢夠3個了，要是再多來2個……”

“咳咳！”

其中一只老詭求情的話還沒說完，就被分部長的咳嗽聲強行打斷：“廢話怎麽那麽多，再說下去，就再給你一個差評！”

老詭臉色青白交錯，而後深深垂下腦袋，不敢再吱聲，生怕徹底惹惱分部長。

見狀，顏玉和宋伐默契地對視一眼，看來，那個“差評”是個非常重要的指標。

從老詭的只言片語中就能得出結論，正式員工如果累積獲得5個差評，很可能會出現極為嚴重的後果，就是不知道實習生最多能累積幾個差評。

處理完兩個老詭的矛盾，分部長不耐煩地對顏玉三人說道：“你們三個，去那邊認領今天要體驗的新產品，下班前報告必須交到我手上，否則差評處理！”

羊毛卷女玩家點頭應“是”，而後瞬間轉身，按照記憶中的資料，飛快挑揀起來。

這些新產品中，有些東西只是看起來詭異又惡心，但其實對高階玩家的傷害力不大，而有些東西看上去人畜無害，但它們才是殺人於無形，防不勝防。

羊毛卷女玩家自然根據購買過的資料，最先挑出5件體驗產品。

顏玉和宋伐準備照葫蘆畫瓢，卻被眼尖的分部長警告道：“你們每個人體驗的新產品，不能有雷同，否則依然差評處理！”

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