第829章故意避開
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第829章故意避開
曹明江見趙騰嚴厲的拒絕了自己,看來自己求情也沒用,只好尷尬的笑笑,說道:“是是是,這件事的性質不同了。”
他說著,看了看吳董,那意思是自己也愛莫能助。
吳董見曹明江出面都不行了,那是肯定不行的了,但是他也不想立即走開,他想到這段時間,自己被迫退出股份,離開董事會,身後的力量也被金露兒無情的打掉了,唯一的兒子現在又進了警察局,吉兇未蔔,看來他們吳家真的要滅了。
他想到這裏,老淚又流出來了。
趙騰見他不走,就是哭,就好像自己在欺負他似的,他看著曹明江道:“曹總,這件事沒有任何商量的餘地,你還是勸一勸吳董事吧,我還有事,就先走了……”
他說著,就夾著材料離開了辦公室。
曹明江只好將吳董的東西打包包起來遞給吳董說道:“吳董事,沒用的,咱們走吧。你想想你兒子幹的這件事,人神共憤,但凡有點主張的人都不會饒過他的,何況是趙秘書呢。”
曹明江左一勸右一勸,才把吳董勸著離開了。
此時市警察局那邊已經形成一整套的證據鏈,證明吳振雇兇殺人的罪名成立,並且提交法院,等待擇日開庭審理這個案子。
趙騰在短短一個星期之內,將人力資源部兩大實權的經理打掉,一個開除,一個抓起來判刑,這使得人力資源部裏的人人人自危,個個膽寒,原來那些傳小道消息,不尊重趙騰的人,也不敢私下裏說什麽,更不敢傳趙騰的壞話了,生怕別人去告狀,害了自己。
但是有一個人例外,那就是暫代人力資源部經理的何崇天。
何崇天靠著自己高超的拍馬屁功夫和見風使舵的能力,一下子就得到了趙騰的信任,並且委以重任,對他來說,趙騰現在離不開自己,況且是當初趙騰第一個來找自己的,如果自己離開了人力資源部,那這個部門就玩不轉了。
正因為有了這個想法,何崇天在部門裏高傲自大起來,他原本就是靠著巴結人上位的,總是希望別人也來巴結自己,所以整個人力資源部裏的人就開始興起一種巴結何崇天的熱潮。
大家見何崇天得寵,也都認為他將要榮登經理的寶座,說不定還會走上副總的位置,在這樣的情況下,誰不上桿子巴結他呢?
不但人力資源部裏的人巴結他,就連別的部門的人也找路子和他接觸,不是請他吃飯,就是給他送禮,一時間何崇天的威望簡直超過了趙騰。
何崇天也想過要低調的,但是他認為人力資源部已經幹掉了兩位經理,自己是唯一一個能挑大梁的人,趙騰不可能也不願意對自己下手。況且大丈夫做人,就應該高調一些,否則誰鳥你呢?
在這樣的心裏之下,他行為就有點出格了,別人請吃飯,非山珍海味和茅臺,不去;別人送禮,錢少了,不收;稍微得罪他的人,動不動就開除……
一時間整個人力資源部的人怨聲載道,卻又沒有辦法,只能是默默忍受著。
但是何崇天不知道的是,趙騰早就對此了如指掌,他一開始使用何崇天,就是利用了他見風使舵的性格,從而扳倒了楊花。可是楊花收集的那些有關何崇天的黑材料,趙騰也偷偷的收藏起來,同時安插了人手在監督何崇天的一舉一動,將他平時的言行都記錄下來,隨時向何崇天動手。
這一天索銳鋒走進趙騰的辦公室,趙騰見他進來,笑道:“索總,你來的正好,下午董事長從外地回來,我要到機場去接她。這裏有一份人力資源部人事任命,就麻煩你和湛主任、魏總下午去人力資源部開會宣讀一下。”
索銳鋒聽了,就接過人事任命看了一下,發現整個人事部的人絕大部分都被換了,其餘的部門也都或多或少的換了人,可是上面沒有何崇天的任命信息,於是好奇的問道:“這人事部的主管換人了,那麽何崇天怎麽安排呢?”
趙騰神秘的一笑道:“何崇天暫時代理人力資源部經理的位置,這是此前說過的,現在就不必要重覆了。”
索銳鋒聽了趙騰的話,暗想他把何崇天人事部主管的位置給了別人,只是讓何崇天暫代經理的位置,而且沒有正式的任命,只是口頭上說明,看來這是要對何崇天動手的前兆啊。
索銳鋒心裏這麽想,但是沒有說出來,他知道趙騰早就擬好了這份任命書,卻遲遲沒有宣布,故意趕在董事長回來的時候,讓我去宣布,其實是暗藏玄機的,那就是當我讀出這份任命書的時候,何崇天肯定有想法,肯定會提出自己的疑問。要是趙騰在場的話,可能被何崇天堵個正著,所以他就避而不見。
索銳鋒深深的感受到趙騰的心機,暗想董事長讓趙騰來管理公司,是找對人了。
索銳鋒接受了命令,就走了出來。
下午索銳鋒接到湛小倩的電話,說他們在總部等他去開會。索銳鋒就去了總部,剛好湛小倩和魏強都在,於是三個人見面,開了一個簡短的會議,會議的目的就是落實人力資源部的人事問題,三人會議上,主要是湛小倩在說話,她說得也就是趙騰所要說的。
會議之後,三個人通知了人力資源部,要求那邊召集員工開會,落實人事信息。
湛小倩、索銳鋒和魏強三人去人力資源部落實人事信息,起主要作用的還是索銳鋒,湛小倩是傳達趙騰的意見,魏強是為他們辦事保駕護航的。
此時的人力資源部,所有人都在翹首盼望著人事任命下來,因為這是涉及到他們切身利益的事,如果人事任命下來之後,大家各就各位,各司其職,工作就走上了正規了。
此時不斷的有人去找何崇天,大家都認為這次何崇天一定能勝任經理的職位,所以提前去恭喜他。何崇天也認為自己順理成章的擔任經理,所以也就接受了同事們的提前祝賀。
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曹明江見趙騰嚴厲的拒絕了自己,看來自己求情也沒用,只好尷尬的笑笑,說道:“是是是,這件事的性質不同了。”
他說著,看了看吳董,那意思是自己也愛莫能助。
吳董見曹明江出面都不行了,那是肯定不行的了,但是他也不想立即走開,他想到這段時間,自己被迫退出股份,離開董事會,身後的力量也被金露兒無情的打掉了,唯一的兒子現在又進了警察局,吉兇未蔔,看來他們吳家真的要滅了。
他想到這裏,老淚又流出來了。
趙騰見他不走,就是哭,就好像自己在欺負他似的,他看著曹明江道:“曹總,這件事沒有任何商量的餘地,你還是勸一勸吳董事吧,我還有事,就先走了……”
他說著,就夾著材料離開了辦公室。
曹明江只好將吳董的東西打包包起來遞給吳董說道:“吳董事,沒用的,咱們走吧。你想想你兒子幹的這件事,人神共憤,但凡有點主張的人都不會饒過他的,何況是趙秘書呢。”
曹明江左一勸右一勸,才把吳董勸著離開了。
此時市警察局那邊已經形成一整套的證據鏈,證明吳振雇兇殺人的罪名成立,並且提交法院,等待擇日開庭審理這個案子。
趙騰在短短一個星期之內,將人力資源部兩大實權的經理打掉,一個開除,一個抓起來判刑,這使得人力資源部裏的人人人自危,個個膽寒,原來那些傳小道消息,不尊重趙騰的人,也不敢私下裏說什麽,更不敢傳趙騰的壞話了,生怕別人去告狀,害了自己。
但是有一個人例外,那就是暫代人力資源部經理的何崇天。
何崇天靠著自己高超的拍馬屁功夫和見風使舵的能力,一下子就得到了趙騰的信任,並且委以重任,對他來說,趙騰現在離不開自己,況且是當初趙騰第一個來找自己的,如果自己離開了人力資源部,那這個部門就玩不轉了。
正因為有了這個想法,何崇天在部門裏高傲自大起來,他原本就是靠著巴結人上位的,總是希望別人也來巴結自己,所以整個人力資源部裏的人就開始興起一種巴結何崇天的熱潮。
大家見何崇天得寵,也都認為他將要榮登經理的寶座,說不定還會走上副總的位置,在這樣的情況下,誰不上桿子巴結他呢?
不但人力資源部裏的人巴結他,就連別的部門的人也找路子和他接觸,不是請他吃飯,就是給他送禮,一時間何崇天的威望簡直超過了趙騰。
何崇天也想過要低調的,但是他認為人力資源部已經幹掉了兩位經理,自己是唯一一個能挑大梁的人,趙騰不可能也不願意對自己下手。況且大丈夫做人,就應該高調一些,否則誰鳥你呢?
在這樣的心裏之下,他行為就有點出格了,別人請吃飯,非山珍海味和茅臺,不去;別人送禮,錢少了,不收;稍微得罪他的人,動不動就開除……
一時間整個人力資源部的人怨聲載道,卻又沒有辦法,只能是默默忍受著。
但是何崇天不知道的是,趙騰早就對此了如指掌,他一開始使用何崇天,就是利用了他見風使舵的性格,從而扳倒了楊花。可是楊花收集的那些有關何崇天的黑材料,趙騰也偷偷的收藏起來,同時安插了人手在監督何崇天的一舉一動,將他平時的言行都記錄下來,隨時向何崇天動手。
這一天索銳鋒走進趙騰的辦公室,趙騰見他進來,笑道:“索總,你來的正好,下午董事長從外地回來,我要到機場去接她。這裏有一份人力資源部人事任命,就麻煩你和湛主任、魏總下午去人力資源部開會宣讀一下。”
索銳鋒聽了,就接過人事任命看了一下,發現整個人事部的人絕大部分都被換了,其餘的部門也都或多或少的換了人,可是上面沒有何崇天的任命信息,於是好奇的問道:“這人事部的主管換人了,那麽何崇天怎麽安排呢?”
趙騰神秘的一笑道:“何崇天暫時代理人力資源部經理的位置,這是此前說過的,現在就不必要重覆了。”
索銳鋒聽了趙騰的話,暗想他把何崇天人事部主管的位置給了別人,只是讓何崇天暫代經理的位置,而且沒有正式的任命,只是口頭上說明,看來這是要對何崇天動手的前兆啊。
索銳鋒心裏這麽想,但是沒有說出來,他知道趙騰早就擬好了這份任命書,卻遲遲沒有宣布,故意趕在董事長回來的時候,讓我去宣布,其實是暗藏玄機的,那就是當我讀出這份任命書的時候,何崇天肯定有想法,肯定會提出自己的疑問。要是趙騰在場的話,可能被何崇天堵個正著,所以他就避而不見。
索銳鋒深深的感受到趙騰的心機,暗想董事長讓趙騰來管理公司,是找對人了。
索銳鋒接受了命令,就走了出來。
下午索銳鋒接到湛小倩的電話,說他們在總部等他去開會。索銳鋒就去了總部,剛好湛小倩和魏強都在,於是三個人見面,開了一個簡短的會議,會議的目的就是落實人力資源部的人事問題,三人會議上,主要是湛小倩在說話,她說得也就是趙騰所要說的。
會議之後,三個人通知了人力資源部,要求那邊召集員工開會,落實人事信息。
湛小倩、索銳鋒和魏強三人去人力資源部落實人事信息,起主要作用的還是索銳鋒,湛小倩是傳達趙騰的意見,魏強是為他們辦事保駕護航的。
此時的人力資源部,所有人都在翹首盼望著人事任命下來,因為這是涉及到他們切身利益的事,如果人事任命下來之後,大家各就各位,各司其職,工作就走上了正規了。
此時不斷的有人去找何崇天,大家都認為這次何崇天一定能勝任經理的職位,所以提前去恭喜他。何崇天也認為自己順理成章的擔任經理,所以也就接受了同事們的提前祝賀。
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